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有料老人ホームの看護師求人一覧

勤務地 埼玉県 さいたま市南区
南浦和
職種 指定なし
雇用形態 指定なし
施設形態 有料老人ホーム
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勤務先 : 株式会社ベネッセスタイルケアグランダ南浦和

正看護師★日勤常勤★大手法人★介護付き有料★川口市★オンコール対応可能な方 321491

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 埼玉県川口市
最寄駅 JR京浜東北線・武蔵野線「南浦和」駅徒歩13分
給与 年収4716000円~4716000円 【備考】 月給344,000円 基本給294,000...
勤務時間 9:00~18:00
休日 【休日】 月9日公休、28日迄の月は8日公休 【休暇】 有給休暇(4月1日~9月末迄に入社:...
特徴 資格取得支援
施設形態 有料老人ホーム

お仕事内容

★有料老人ホームでの看護業務・定員60名/58室・健康管理全般、健康相談、服薬管理、緊急時対応、介護職への支援、生活場面での機能訓練、PT・OTとの連携・主治医の指示に基づく医療処置・入居前、退院時のアセスメント同行(必要に応じて)・看護師:常勤2名、非常勤1名・体制:2名・オンコール有(月の1/2)※教育体制(入社研修、専門領域プログラム、自己啓発補助制度)

勤務先 : 株式会社アスモ介護サービス(本社)ラ・ヴィ南浦和I

正看護師★南浦和駅徒歩15分★常勤★有料★オンコールなし★日勤のみ★年間休日111日 315970

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 埼玉県川口市
最寄駅 南浦和駅 徒歩15分
給与 年収4092000円~4860000円 【備考】 月給 316,000円 ~355,000円...
勤務時間 9:00~18:00
休日 【休日】 月公休9日(2月16日~3月15日のシフトのみ8日とする) 【休暇】 夏期休暇 冬...
特徴 車・バイク通勤OK、ブランク可、未経験可
施設形態 有料老人ホーム

お仕事内容

日々の健康管理全般訪問医の指示のもと、点眼、褥瘡の処置、血糖値測定、インシュリン注射、経管栄養、ストーマケア、在宅酸素等の医療行為日常の服薬管理訪問診療の立会い、日中の緊急時の対応等介護スタッフと協力して利用者様の支援や施設運営のお手伝いもお願いします。※9:00~18:00勤務帯のみの業務で、夜間業務はございません。緊急時はドクターにオンコールで指示を仰ぎます。日勤帯:看護師2名50室:50名

勤務先 : 非公開23736

≪55歳以下≫日勤のみ常勤★オンコールなし/高給与/車通勤可/研修充実★大手運営で待遇面も充実<求人ERとの電話面談がございます>

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 埼玉県川口市
最寄駅 JR京浜東北線「南浦和」駅より 徒歩10分
給与 ●月給316000円~ 正看護師・経験5年以上モデル ・賞与あり:年2回(実績計2ヶ月) ・昇...
勤務時間 08:00~19:00の間で実働8時間(休憩60分) ※オンコール対応なし
休日 年間休日113日 公休110日、リフレッシュ休暇3日 有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休...
特徴 駅から徒歩圏内、車・バイク通勤OK、研修充実、高収入、ブランク可
施設形態 介護施設、有料老人ホーム

お仕事内容

<仕事内容>有料老人ホームにおける看護業務全般(健康管理、往診医や薬剤師との連携、服薬管理、医療処置、介護業務[食事介助や入浴外介助など]、急変時の対応、記録など)<勤務先概要>・開設:2010年10月・定員:83名(全室個室)

勤務先 : 非公開19243

≪55歳以下≫日勤のみ常勤★研修充実/未経験OK★明るく溶け込みやすい職場で働きやすいです<応募後に求人ERとの電話面談がございます>

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 埼玉県さいたま市南区
最寄駅 JR武蔵野線「南浦和」駅よりバス9分
給与 ●月給240000円~280000円 ※経験、資格考慮 ・賞与あり:年2回 ※決算賞与支給実...
勤務時間 09:00~18:00(休憩60分)
休日 月9日 年間休日108日 有給休暇・特別休暇 育児・介護休業制度あり
特徴 資格取得支援、ブランク可、教育充実
施設形態 介護施設、有料老人ホーム

お仕事内容

施設内での看護業務全般を行って頂きます。・健康観察、バイタルチェック(体温・血圧・脈拍・体内の酸素飽和度)・薬の管理・施設管理者と打ち合わせ。・施設内業務全般※介護スタッフと協力して、利用者様の支援や施設運営のお手伝いもお願いします。<勤務先概要>居室数:75室※24時間看護体制<研修>ウェルカム研修(入職後に実施)接遇マナー研修定期研修会(施設ごと月1回)専門研修(年1回・感染症対策等)

勤務先 : 非公開24406

≪55歳以下≫日勤のみ常勤★教育研修充実/分業制/福利厚生充実★プライベートも大切に働けます<ご応募後に求人ERとの電話面談がございます>

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 埼玉県さいたま市桜区
最寄駅 JR京浜東北線「南浦和」駅より 徒歩16分
給与 ●月給335000円~ ●年収4860000円~ 諸手当込み ・賞与あり:年2回/前年実績:基...
勤務時間 09:00~18:00(休憩60分)
休日 年間休日110日(月8~10日) ※有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、慶弔休暇、リフレッ...
特徴 住宅補助有り、研修充実、早番・遅番なし、資格取得支援
施設形態 介護施設、有料老人ホーム

お仕事内容

<仕事内容>有料老人ホームでの看護師業務全般・バイタルチェック・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置(1事業所に5~6名程度)・ホーム内ラウンド・配薬管理・訪問診療医の来設時の対応等※基本的には業務分担を行っていますので、ケアのお仕事をしていただくことはありません。(必要時のフォローは有)【オンコールについて】オンコール有当番制でひと月15回程度。※コール頻度は4~5日に1回程度、出動頻度は半年に1回あるかないか程度。(ご利用者の状態により変動)※一通りの業務が把握できる頃(入社より2~3か月程度)から開始<勤務先概要>・定員:60名・日勤看護師体制:2名・平均介護度:2.70<研修>入社時研修、OJT研修、階層別研修

勤務先 : 非公開27525

≪55歳以下≫日勤のみ常勤★駅チカ徒歩4分/年間休日124日★プライベートを充実させる事が可能です<ご応募後に求人ERとの電話面談がございます>

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 埼玉県さいたま市南区
最寄駅 JR武蔵野線「南浦和」駅より 徒歩4分
給与 ●月給278000円~ ※職務手当、処遇改善手当含む ・賞与あり:年2回・前年度実績3ヶ月 ...
勤務時間 09:00~18:00(休憩60分) オンコールあり
休日 年間休日124日 交代シフト制 育児介護休業取得実績あり
特徴 駅から徒歩圏内、早番・遅番なし
施設形態 介護施設、有料老人ホーム

お仕事内容

<仕事内容>・介護付有料老人ホームのご入居者の健康管理(服薬管理やバイタルチェック)、緊急時対応(協力医・ご家族・管理者への連絡、救急車への同行)・医師の指示に基づく処置など<勤務先概要>・定員数:65室

勤務先 : 非公開24601

≪55歳以下≫オンコールなし日勤常勤★大手運営で安定基盤あり★担当業務が明確で勤めやすい環境<ご応募後に求人ERとの電話面談がございます>

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 埼玉県さいたま市南区
最寄駅 JR京浜東北線「南浦和」駅より 徒歩9分
給与 ●月給296000円~316000円 ・賞与あり:年2回/実績計2ヶ月 ・昇給あり:年1回 ●...
勤務時間 09:00~18:00(休憩60分) ※オンコールなし
休日 年間休日111日 シフト制で月9日休み(2月16日~3月15日のシフトのみ月8日休み)、夏季休...
特徴 駅から徒歩圏内、早番・遅番なし、ブランク可
施設形態 介護施設、有料老人ホーム

お仕事内容

<仕事内容>有料老人ホームにおける看護業務・原則、介護業務は入浴の外介助(洋服の着脱など)、食事介助のみ※外介助は皮膚のケア、食事介助は嚥下の確認も兼ねて業務に盛り込まれています。<勤務先概要>・区分:介護付有料老人ホーム・開設:2002年3月1日・定員:85室:93名・職員体制:3:1以上・平均介護度:2.5~3.0程度

勤務先 : 非公開27462

≪55歳以下≫日勤のみ常勤★オンコールあり/駅チカ/体制充実★アットホームな雰囲気で働きやすいです<求人ERとの電話面談がございます>

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 埼玉県さいたま市南区
最寄駅 JR京浜東北線「南浦和」駅より 徒歩9分
給与 ●月給314000円~ 経験考慮して決定 ・賞与あり:年2回 ・昇給あり:年1回(評価による)...
勤務時間 勤務時間 9:00~18:00(実働8時間) 休憩時間 12:00~13:00(休憩60分) ※ただし、業務の状況...
休日 4週8休(月9日公休、28日迄の月は8日公休) 夏・冬季休暇(各3日)、有給休暇あり
特徴 駅から徒歩圏内、早番・遅番なし
施設形態 介護施設、有料老人ホーム

お仕事内容

<仕事内容>1.ご入居者に対する以下のサービス提供(1)健康相談(ご入居者、介護スタッフからの相談対応)(2)健康管理全般(状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理等)(3)薬剤管理(配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携等)(4)主治医の指示に基づく在宅医療処置(5)緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応)(6)生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携(7)ご家族との信頼関係づくり(生活<ケア>プラン、ターミナルケア)(8)上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会等2.その他(1)入居前、退院時のアセスメント同行(必要に応じて)(2)介護スタッフとの情報交換(協力、支援)(3)安全管理(感染対策、事故予防と対策)<勤務先概要>開設年月日:2012年4月1日定員数:38名(38室・全室個室)

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