お仕事ID : 7854384
職種 | 正看護師 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 神奈川県鎌倉市 |
交通・最寄り駅 | 大船駅(JR東海道本線) バス10分 藤沢駅(小田急江ノ島線) バス22分 富士見町駅(湘南モノレール) 徒歩19分 |
給与 | 給与参考例
残業手当 あり 通勤手当 あり 調整手当 29,276円~33,943円 家族手当 あり 地域手当 ※0~30,000円※経験年数に応じて変動 住宅手当 30,000円 ※世帯主・賃貸のみ(入寮者は支給対象外となります) 夜勤手当 あり |
勤務時間 | 8:30~17:00 16:30~9:00
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休日 | 年間休日数:114日
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特徴 | 託児所あり、車・バイク通勤OK |
施設形態 | 一般病院 |
応募資格・経験等 | 看護資格お持ちの方 ブランク可 |
勤務交代形態 | 詳細は紹介会社様へお伺い下さい |
福利厚生 | 昇給:年1回 賞与:年2回
託児所:あり
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一般病院における看護業務
ユニットでの看護業務(配属希望考慮いたします) ※配属先は第一希望から第三希望の間で最大限考慮いたします。 病院概要 ・開設:1988年11月 ・許可病床:669床 ・第三者病院機能認証 ・国際医療施設(JCI)、外国人患者受入施設(JMIP) ・卒後臨床研修施設(JCEP)、日本医療機能評価 2021年データ ・救急搬送数:16,257件(内入院5,459人) ・延べ入院患者数:193,808人、1日平均531人(稼働率84.4%) ・手術件数:10,145件 看護部概要 ・看護基準:7対1 ・看護方式:固定チームナーシング ・看護体制:2交代 育てたい看護師像 1.組織理念に基づき、「断らない医療」を実践できる看護師 2.心の知能指数:EQ(Emotional Intelligence Quotient)を高め、相手を尊重できる看護師 3.レジリエンスを高め、3C(機会:Chance、挑戦:Challenge、変化:Change)をする看護師 4.常に自分らしさを探究できる看護師 既卒教育について 経験年数、過去の研修履歴、基礎技術評価の確認、部署評価項目でできることを確認 →所属長、教育担当服看護部長でラダーを決定します。必要に応じた指導者がつきます。 (中途入社の方も最低1年間はプリセプターがつき、技術的なフォロー・メンタルフォローを行います) 【電子カルテ】 導入済み 【研修】 ・特定行為研修の支援制度もあります →当院にて勤続3~5年後からプログラムに参加できるようになります。 認可の降りた院内プログラムもございますし、他の病院への研修参加も可能です。 交通費なども費用負担もされます。 ・僻地医療研修などの特殊研修について →病院としてではなく、法人で提供しているベストプラクティス研修という形で希望者をつのります。入職3-5年のスタッフで希望募って推薦となるが年間で2-3名枠となるものです。
求人の詳細情報については、「日研メディカルケア」よりお伝えさせていただきます。
お気軽にお問合せください。
具体的に転職/就業をお考えの方、情報を見たい方、現職でお悩みの方、
まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。
「日研メディカルケア」は、一人ひとりに親身になってご相談をお伺いいたします。
インターネットでは収集できない情報の収集、希望条件のご相談など、
ご自身では難しい部分も含めて一緒にお手伝いさせていただきます!
日研メディカルケア
※この求人情報は看護師専門サイト「ナースエージェント」から提供頂いております。
試用期間:あり (3ヶ月)
屋内の受動喫煙対策:あり(禁煙)
勤務先 | 医療法人徳洲会 湘南鎌倉総合病院 |
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勤務地 | 神奈川県鎌倉市鎌倉市岡本1370-1 |
交通・最寄り駅 | 大船駅(JR東海道本線) バス10分 藤沢駅(小田急江ノ島線) バス22分 富士見町駅(湘南モノレール) 徒歩19分 |
仕事の特徴 | 託児所あり、車・バイク通勤OK |
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医療法人徳洲会 湘南鎌倉総合病院の看護師求人のお仕事です。
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