◆基本は日勤のみでオンコールもなし!ワークライフバランス充実にも◎。◆

訪問看護ステーションでの管理者業務
・スタッフマネジメント
・スタッフの教育や指導
・シフト作成
・併設ホーム内での訪問看護
・看護記録や書類作成 など
※夜勤時:看護師2名・介護職1名
※1日の対応件数は3～10件ほど(現場スタッフの場合)
東千葉駅から徒歩15分の「訪問看護ステーション」にて管理者を募集中!
同社の手掛けるホスピス型ホームに併設する形で、2024年冬にOPEN★*。
こちらにて、スタッフマネジメントや新人教育、書類作成などの管理者業務と、
併設ホスピス内での訪問看護の両方をご担当いただきます。

どんなホームかというと…ガンや難病などにより常にサポートが必要な方メインの暮らしの場◎
"終の棲家"として、「住み慣れた地域で暮らしたい」という想いを支える存在です。
認知症や終末期ケアのプロとして、安心と幸せの提供を目標に掲げ奔走します○*+

訪問は入居者さま1名に対して「30分訪問を1日3回行う」というちょっと変わったスタイル。
こまめにお部屋に伺うことで、些細な変化も見逃さないための取り組みです!
ケアの時間が限られているため、処置の多い方にはテキパキとした対応が求められます。
そのため今回は、臨床経験と管理者経験にくわえて、訪問看護の経験者にて募集中です。

それぞれ「同じ事業所での経験3年以上」という経験者が対象となるため給与もしっかり…
スタートから《月給45.4～56.8万円》の高収入にてお迎えいたします!
少しでもご興味がありましたら、まずはお気軽にお問い合わせくださいませ。