【草加市/訪問看護】常勤/日勤のみ/東武伊勢崎線沿線求人

◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。
【訪問件数】5件程度/日
【訪問方法】車

◆教育体制について
・入社して早々に新入社員オリエンテーション(Web 開催)に参加していただき、ツクイという会社の理解を深めていただきます。
・訪問看護に関する研修は、現場の管理者中心に実施しています。
・最初の 1 ヵ月は同行訪問中心に行い、 2 ヶ月目以降からは管理者による指導や助言を
受けながら 1 人で訪問にまわり、実践感覚を養っていくケースが多いです。

◆1日の流れ
8:30 出社
・朝礼、ミーティング・申し送り・訪問準備?
9:00 訪問
・訪問は午前午後ともに、 2,3 件ほど回ることが多いです。
・ 1 件あたりの訪問時間は、 30 60 分です。
・サービス担当者会議や退院前カンファレンス等に参加することもあります。
・主な訪問手段は青山訪看を除いて社用車(近いお客様だと自転車を使う場合あり)
12:00 ランチ・休憩
13:00 訪問・デスクワーク
訪問以外に計画書や報告書の作成のため、ステーション内で仕事をすることもあります。
17:00 他機関との連携・翌日の準備
訪問がおわったら、ケアマネジャーに連絡したり、翌日の訪問をスムーズに行えるように準
備をしたりします。他機関との連携も大切な仕事になります。
17:30 退社
看護師数
3人
≪大手ならではの福利厚生≫
◆「ツクイ倶楽部」という福利厚生制度に、月額500円で加入が出来ます。
結婚祝金、出産祝金、入学祝金、婚姻歴祝金、傷病見舞金、弔慰金、災害見舞金、宿泊費用補助金、ヘルスチェック補助、インフルエンザ予防接種補助、リフレッシュ補助金、退社餞別金、暑気払い・忘年会・新年会補助金など
◆土日休みに加えて、大手ならではの福利厚生でプライベートと充実してお仕事をすることができます♪
◆育児休業制度や育児のための短時間勤務制度、子の看護休暇、介護休業制度などが利用しやすい社会環境づくりをしているほか、出産祝金や入学祝金が支給されるといった、従業員の子育てを支援している取り組みが評価され、経済産業省と東京証券取引所が共同で選定する、2013年度「なでしこ銘柄」に選出されました。
◆ツクイでは訪問看護事業以外にも様々なサービスを展開しているため、経営基盤が安定しています。また、全国各地に事業所があるので、ライフプランによって異動なども柔軟に対応することが可能です。

≪初心者、ブランクがある方にも安心の教育体制≫
◆OJTはもちろん、その方の経験に合わせた教育プランを組んで下さるため、訪問看護初心者や、看護師としてブランクのある方にも安心です♪
◆eラーニングで勉強することもできるため、お仕事に不安がある方も勉強してお仕事になれることができます!
◆電子カルテを導入し、業務効率化に取り組んでいます。

≪働きやすい会社作りのために様々な取り組みをしています!≫
◆株式会社ツクイは、「女性の活躍を応援する行動宣言」を行い、女性が活躍できる環境づくりに努めています。
◆スタッフの中で話し合いの中で良い職場を作っていこうという考えのもと、風通しの良い職場を目指しています♪
◆様々な働き方が可能なため、まずはご相談ください!
◆スキルアップに対する補助あり!認定看護師などの資格取得に対しては、助成制度があります。