【川崎市/有老】日勤のみ常勤★安定した給与水準/研修充実★スキルアップができる環境でのお仕事です<ご応募後に求人ERとの電話面談がございます> -aaiwid3140

【仕事内容】
有料老人ホームでの看護師業務全般
ユニットスタッフの一員として、介護スタッフと協働して入居者様の健康管理にあたり、また介護スタッフに対して専門的な立場から入居者様の健康維持に役立つアドバイスを行います。
入居者様の情報(生活歴・家族歴・疾病・ADL・生活習慣など)を、アセスメントやケアに生かすことで、個人の普通の生活を目指します。

【施設概要】
開設年月:2012年7月1日
居室数・定員:60室(60名)
◇入居者様の生活の介助まで行うため、高齢者と近い距離で寄り添った看護を行うことが出来ます。
業務を行う上では他職種との協力関係が必要になるため、介護士との連携を大事にしています。
◇入社後の本社研修、施設研修に加え、定期的に研修を実施しております。例えば、グループ理念研修や人材開発部門によるビジネススキルアップ研修に加え、介護の知識・技術を学ぶスキルアップ研修など理念・スキルを身に付けられるように様々なプログラムをご用意しております。
◇定年65歳までは基本給は変わらず、賞与も支給されます。
また、65歳以上は賞与はなくなりますが、月の給与水準は下がりません。