【フォロー体制・福利厚生充実!】看護師としてスキルアップしたい方にお勧め!

◆ICU・HCUでの看護師業務に従事していただきます。
(※ICUは循環器疾患が多く、HCUは外科疾患が多いです。)

【外来患者数】1日800件以上
【救急搬送件数】年間5,000件以上(鎌ケ谷市、船橋市、白井市、印西市など周辺市町村からのお受け入れに対応)
【心カテ】1,200件/年
【オペ件数】年間約4,600件以上
【オペ室】8部屋(内2部屋クリーンルーム、1室がハイブリッド室)※手術支援ロボット「ダヴィンチ」導入施設
【平均在院日数】11日
【看護配置】7:1
【カルテ】電子カルテ
【看護方式】チームナーシング、プライマリーナーシング
【認定看護師】9名
(分野:感染管理1名・がん化学療法1名・集中ケア2名・緩和ケア1名・呼吸器疾患1名他)
【職員内訳】
総職員数:700名
看護師総数:300名
ママさんナース150名程度
男性看護師27名程度(看護部の9%)
年齢層:20代41%、30代34%、40代19%、50代5%、60代6%
出身地:千葉35%、茨城7%、東京7%、埼玉2%、九州地方12%、北海道6%、沖縄5%、その他27%
平均在職期間:10.5年
平均残業時間:10時間

■看護・介護配置: 7:1

■救急指定: 二次救急

≪おすすめポイント≫
≪教育体制充実≫
◆看護師の8割が経験3～15年を占めています!また経験年数に偏りがなく、各年代・各経験年数の看護師がまんべんなくいるところが魅力です!中堅層の新人と管理職を結ぶ中堅層が充実していることで中途入職者の方へのフォローもしっかりしてくださいます!
◆プリセプター制度を取り入れています!中途職員にもしっかりと先輩職員がついてくださいますので安心です!
◆新卒の方には3ヶ月間「スーパーローテート研修」を設けています!配属先を決める前に一定期間各病棟・外来・オペ室・ICU等をまわり、自分にあった病棟を見つけられます!各病棟・ポジションを回ることでミスマッチを防げています!
◆外部講師による新人教育指導のロールプレイングなどもございます!院内研修はもちろんのこと、院外研修なども充実しているため、スキルアップしたい方にお勧めです!

≪高度医療を提供しています!≫
◆整形外科に力を入れています!患者の体に負担の少ない最少侵襲術(MIS)に特化した最先端の人工関節置換術を行なっています!MISとは皮膚、関節包、筋肉への切開をできるだけ最小限にとどめて人工関節の手術を行う方法です!現在、国内でMIS QSを50例以上経験した施設は7-8箇所程度しかないですが、その内の1施設が同院になります!
◆循環器に力を入れています!PCI件数は1918件(緊急PCI 727件)で手技成功率は99.5%です。閉塞性動脈硬化症に対するカテーテル治療(PTA)は90件で97.8%の成功率、ペースメーカー植え込み術に関しては75件で100%の成功率を誇ります!
◆脳血管内治療に力を入れています!脳血管内治療センターの指導医・専門医が担当しており、脳卒中疾患を総合的かつ専門的に治療しています!主に脳動脈瘤や脳梗塞、脳動静脈奇形、脊椎動静脈奇形、硬膜動静脈奇形、脳腫瘍などに対応しています!
◆最新設備が整っています!全国で70台弱、千葉でも数台程度しか導入されていない最新機器「手術支援ロボットダヴィンチ」を導入しています。また、撮影時間が従来の1/30と短い320列CT等も導入しております!

≪福利厚生充実≫
◆奨学金制度あり!高看支援や認定看護師の支援などグループ病院ならではの支援が受けられます!資格取得後、通学期間勤務することで、返済の必要もありません!看護師としてステップアップしたい方、向学心のある方にはお勧めです!
◆診療費補助制度あり!グループ病院・施設において月々の保健診療費の自己負担が3,000円を超えた場合に、超過額をすべて負担してくれるため安心です!外来・入院に関わらず支給してくださり、職員本人だけでなく、ご家族の方も対象なので非常に助かります!
◆人間ドック補助制度あり!35歳以上の看護師は人間ドックを無料で受けられ、家族に関しても10,000円の費用で受けられます!
◆ママさんナースへのフォロー体制が整っています。提携幼稚園であれば送迎も病院まで行ってくださいます。また、託児所が小学生の預かりも対応しているので、学童の利用でお困りの方にはお勧めです!