勤務先 : 社会福祉法人藤英会特別養護老人ホーム潮見台みどりの丘
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市麻生区 |
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最寄駅 | 小田急線「新百合ヶ丘」駅バス10分、「東百合ヶ丘四丁目」バス停下車徒歩8分 東急田園都市線「た... | ||
給与 | 年収4020000円~4470000円 【備考】 月給275,000円~305,000円(経... | ||
勤務時間 | 早 8:00~17:00 日 9:00~18:00 遅 10:00~19:00 | ||
休日 | 【休日】 週休2日のシフト制 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、リフレッシュ休暇10日(上... | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK、研修充実、教育支援制度あり、ブランク可、教育充実、未経験可 | ||
施設形態 | 特別養護老人ホーム |
★特別養護老人ホームでの看護業務・定員:従来型84名、ユニット型36名・平均介護度3.9・健康管理、服薬管理、受診の付き添い、他医療行為・看取り(年2件)・胃ろう1名、インスリン数名・看護師:常勤7名、非常勤2名・体制:4~5名(土、日は3~4名)※平均4名体制・記録方法:PC・オンコールは管理者
勤務先 : 医療法人社団亮正会介護老人保健施設虹が丘リハビリケアセンター
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市麻生区 |
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最寄駅 | ◆小田急線「新百合ヶ丘」駅バスで13分、「王禅寺坂上」バス停より徒歩3分 ◆小田急線「柿生」駅... | ||
給与 | 年収4447600円~4447600円 【備考】 月給300,600円~※経験による 基本給... | ||
勤務時間 | 早7:30~16:15 日9:30~18:15 遅11:00~19:45 夜17:15~10:15 | ||
休日 | 【休日】 4週8休みのシフト制 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、夏期休暇3日、リフレッシ... | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK、社宅・寮有り、研修充実、教育支援制度あり、ブランク可、教育充実、未経験可 | ||
施設形態 | 介護老人保健施設 |
□老健での看護業務・定員:80名・平均介護度:3.2・健康管理、服薬管理、リハビリ、介助業務、医療処置など・看護師:常勤5名、非常勤5名・夜勤:月4回・夜勤体制:看護師1名+介護職3名
勤務先 : セントケア神奈川株式会社セントケア看護小規模ゆりがおか
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市麻生区 |
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最寄駅 | 小田急線 百合ヶ丘駅 徒歩10分、新百合ヶ丘駅(北口)よりバス「新02・千代ヶ丘行」乗車「多摩... | ||
給与 | 年収4263100円~4263100円 【備考】 月給:337,000円~(経験による) 基... | ||
勤務時間 | 8:00~20:00※実働8時間 | ||
休日 | 【休日】 月9日休みのシフト制(2月は8日) 【休暇】 ・年次有給休暇 ・産前産後休暇 ・業... | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK、研修充実、教育支援制度あり、ブランク可、教育充実、未経験可 | ||
施設形態 | 介護施設 |
★看護小規模多機能での看護業務・登録定員:29名(1日の定員数:通所18名迄、宿泊7名迄)・施設内看護、訪問看護、定期巡回・医師の指示による医療措置、病状観察、療養上のアドバイスやリハビリ、点滴管理、内服管理、排便コントロール、創傷ケア、療養上のお世話、ご家族への介護技術指導など・訪問の日は1日4~5件、通いの日は通い、宿泊の利用者様の体調管理を中心に行います。・訪問時は軽自動車を運転します。・オンコール当番あり
勤務先 : 医療法人新光会みのり訪問看護ステーション百合ヶ丘
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市麻生区 |
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最寄駅 | 小田急線「百合ヶ丘」駅徒歩6分 | ||
給与 | 年収4552500円~4552500円 【備考】 月給:298,000円~(経験による) 基... | ||
勤務時間 | 8:45~17:15 | ||
休日 | 【休日】 週休2日制 ※土日祝休み 【休暇】 年次有給休暇(初年度10日)、年末年始6日(1... | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK、研修充実、電子カルテあり、教育支援制度あり、教育充実、年間休日120日 | ||
施設形態 | 訪問看護・入浴 |
★訪問看護ステーションでの看護業務・エリア:川崎市麻生区、多摩区一部、宮前区一部、横浜市青葉区一部、稲城市・健康管理、服薬管理、ターミナルケア、医療処置など・統合失調症、双極性障害、うつ病、強迫性障害、発達障害などの精神疾患・利用者数:40名・月間訪問件数:約100~120件・訪問車あり・看護師:常勤7名・電子カルテ・オンコール当番あり(月5~7回、出動は2~6ヵ月に1回程度)※要介護度1、2が比較的多いです
勤務先 : セントケア神奈川株式会社セントケア看護小規模 たま美
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市麻生区 |
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最寄駅 | 小田急線「読売ランド前」駅徒歩8分 | ||
給与 | 年収4263100円~4263100円 【備考】 月給:337,000円~(経験による) 基... | ||
勤務時間 | 早8:00~17:00 日9:00~18:00 遅10:00~19:00 | ||
休日 | 【休日】 月9日休みのシフト制(2月は8日) 【休暇】 ・年次有給休暇 ・産前産後休暇 ・業... | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK、研修充実、教育支援制度あり、ブランク可、教育充実、未経験可 | ||
施設形態 | 介護施設 |
★看護小規模多機能での看護業務・登録定員:29名(1日の定員数:通所18名迄、宿泊7名迄)・施設内看護、訪問看護、定期巡回・医師の指示による医療措置、病状観察、療養上のアドバイスやリハビリ、点滴管理、内服管理、排便コントロール、創傷ケア、療養上のお世話、ご家族への介護技術指導など・訪問の日は1日4~5件、通いの日は通い、宿泊の利用者様の体調管理を中心に行います。・看護師:2名・訪問時は軽自動車を運転します。・オンコール当番あり
勤務先 : ≪川崎市麻生区/はるひ野駅≫株式会社ニチイケアパレス ニチイホームはるひ野II番館
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市麻生区 |
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最寄駅 | 小田急多摩線 はるひ野駅: ※駅近 | ||
給与 | ≪常勤(2交代)≫ ■正看護師 月給:349,855円(基本給:140,000円、職能手当:5... | ||
勤務時間 | 【日勤常勤】<日勤>09:00~18:00(オンコールなし) | ||
休日 | ■年間休日:107日 ■休日:月9日ローテーション制・特別休暇(メモリアル、リフレッシュ) ■... | ||
特徴 | 就業先名公開、駅から徒歩圏内 | ||
施設形態 | 介護施設 |
◆有料老人ホームにおける看護業務全般をお任せ致します。<具体的には>バイタルチェック、処置巡回、通院付添い、配薬準備、投薬、食事介助、診察介助、カルテ記録作成、入院者病状把握等<1日の流れ>9:00~申し送り10:00~巡視、受診同行(必要時)、医療ケア対応、昼食前処置、経管栄養対応※往診日は往診介助12:00~食事の様子観察、服薬管理13:30~入浴後の処置14:00~MTG、記録業務、翌日の薬の準備、余暇活動の支援15:00~巡視、個別処置の実施(湿布貼用、軟膏塗布、点眼、所九層処置等)17:00~記録の作成、申し送り18:00退社◆施設情報・入居数:85名・日勤帯看護師体制:3、4名・オンコール:無・平均介護度:2.1■看護・介護配置:その他≪おすすめポイント≫≪大手でありながらアットホームで温かい介護施設です≫◆ニチイケアパレスは、首都圏を中心に70拠点以上の有料老人ホームを...
勤務先 : 非公開
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市麻生区 |
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最寄駅 | 読売ランド前 | ||
給与 | *正看護師例:月給300,000円 ・基本給:210,000円 ・職務給 ・調整給 ・... | ||
勤務時間 | 8:30~17:30 *オンコールあり | ||
休日 | *年間休日 110日 *4週8休 *リフレッシュ休暇3日 *社内カレンダーにより3日付与... | ||
特徴 | 大人数の職場、研修充実、教育支援制度あり、教育充実、年間休日110日 | ||
施設形態 | 訪問看護・入浴 |
≪訪問看護ステーションでの看護業務全般≫・健康状態の観察(バイタルチェックなど)・療養上のお世話(各種介助、清拭、手足浴など)・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防)・医療機器の管理(呼吸器管理など)・終末期看護など
勤務先 : 株式会社ニチイケアパレス ニチイホーム王禅寺
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市麻生区 |
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最寄駅 | 小田急線「柿生」駅南口より徒歩12分 | ||
給与 | 月給:305,000円~ 賞与:年2回 | ||
勤務時間 | 09:00~18:00(休憩60分) ※施設により変動あり 5H/月 | ||
休日 | 月9休(シフト制) ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・介護休暇 ・特別休暇3日 ・メモ... | ||
特徴 | 詳細は紹介会社様へお伺い下さい | ||
施設形態 | 介護施設 |
有料老人ホームにてお客様の健康サポート全般をお任せします。・お客様の健康サポート健康相談、処置巡回(バイタルチェック、投薬など)・往診対応診察介助、臨時の往診依頼と調整、薬局との連携・業務管理薬の管理、看護記録の作成などお客様が安心して過ごせるよう、体調を見守り小さな変化を見逃さず、症状が大きくなる前に対処することが求められます。≪オンコール無しの働き方が可能です≫◆協力医療機関の医師と24時間体制で連携を取っている為、看護師さんがオンコールの対応をする必要がございません。プライベートと仕事をきっちりと分けたいという方にオススメです♪◆全ホームで残業もほとんどございません。≪業界最大手のノウハウを活かした充実した教育が魅力★≫◆キャリアアップ制度や潜在看護師セミナーなど、介護業界でキャリアを積まれたい方にも、介護業界未経験の方にもオススメです。◆看護師さんへのサポート体制も充実してい...
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