勤務先 : 医療法人社団檜会 川崎やまぶきクリニック
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区 |
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最寄駅 | ・横須賀線 「新川崎」駅よりバス20分、「南加瀬交番前」下車 徒歩約2分 ・東急東横線「日吉」... | ||
給与 | 年収4590000円~4740000円 【備考】 月給315,000円~325,000円(経... | ||
勤務時間 | 9:00~17:00 | ||
休日 | 【休日】 土日祝休み(週休2日制) 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、夏期5日(7~9月内... | ||
特徴 | 研修充実、高収入、電子カルテあり、教育支援制度あり、教育充実、年間休日120日 | ||
施設形態 | 診療所・クリニック |
★訪問診療での看護業務・有料老人ホームやグループホームへの訪問診療・訪問利用者数:平均56.5名/日・採血、バイタル測定、カテーテル交換や点滴等処置全般、往診準備、電話相談等・医師1人、看護師2人で訪問・訪問車あり・看護師:看護師8名※40代中心・医療事務:3名、メディカルクラーク:1名、非常勤運転士:1名・常勤医:3名(うち1名は理事長で横浜北兼任)、非常勤医1名(月1回・火曜日の半日※川崎高津兼任)・医療事務3名、メディカルクラーク1名・電子カルテ・オンコール当番あり(電話相談がメイン)※平日(月~金)は看護師がファーストコール・グループホームへの単独訪問あり
勤務先 : 社会福祉法人どろんこ会メリー★ポピンズ 川崎西口ルーム
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区 |
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最寄駅 | JR「川崎駅」徒歩2分 | ||
給与 | 月給230000円~270000円 【備考】 月給230,000円~270,000円※経験に... | ||
勤務時間 | 7:00~20:00の間の実働8時間のシフト制 | ||
休日 | 【休日】 週休2日※日祝+各週1日 【休暇】 有給休暇(入職日より10日)、夏季休暇(3連休... | ||
特徴 | 研修充実、教育支援制度あり、教育充実、年間休日120日 | ||
施設形態 | 保育園・学校 |
★保育園での看護業務・乳幼児保育(主に0歳担当)、病後児の看護、怪我・病気の際の一次対応等をお任せします。・衛生管理、感染対策、保険便りの作成など・定員60名(0歳:6名、1歳:10名、2~5歳:各11名)・看護師:1名体制
勤務先 : 医療法人社団正慶会栗田病院
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区 |
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最寄駅 | JR 東海道本線 川崎駅 バス 15分 (バスの場合) 小倉神社裏停留所下車 徒歩約 2分京急... | ||
給与 | 年収4215600円~5497200円 【備考】 月給:284,000円~367,400円(... | ||
勤務時間 | 日勤 8:30~17:30 遅番 10:00~19:00 夜勤 17:00~9:00 | ||
休日 | 【休日】 4週8休制+祝日分 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、夏期休暇4日、年末年始5日... | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK、社宅・寮有り、研修充実、教育支援制度あり、ブランク可、教育充実、未経験可、... | ||
施設形態 | 一般病院 |
★精神科病棟での看護業務・200床(療養病棟60床、一般病棟140床)・看護基準18:1・平均在院日数:400.5日・慢性期、統合失調症の患者が多いです・看護師:正看6割、准看4割・夜勤体制:1病棟につき看護師2名・紙カルテ・夜勤月4~5回程度
勤務先 : SOMPOケア株式会社SOMPOケア 川崎小倉 訪問看護
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区 |
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最寄駅 | JR「川崎」駅西口よりバス11分、「ロクゴー前」バス停下車徒歩4分 | ||
給与 | 年収4130000円~4624200円 【備考】 月給300,000円~335,300円※経... | ||
勤務時間 | 9:00~18:00 | ||
休日 | 【休日】 月9~10日休みのシフト制 【休暇】 法定有給休暇+3日付与(入社時期により異なる... | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK、研修充実、教育支援制度あり、教育充実 | ||
施設形態 | 訪問看護・入浴 |
■訪問看護ステーションでの看護業務・SOMPOケアが運営しているサービス付き高齢者向け住宅や個人宅への訪問・エリア:川崎市、横浜市港北区、横浜市神奈川区、横浜市鶴見区・訪問件数:4~5件/日・モニタリング、各種会議への参加、介護職員への指導と助言、医療各種機関との連絡調整、血圧測定・点滴・入浴等保清の援助、機能訓練など・記録、報告書の作成・ご家族への介護指導・看護師:常勤3名、非常勤1名・オンコール当番あり:コールは月1回程度で出動はほぼなし
勤務先 : ライクキッズ株式会社にじいろ保育園塚越
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区 |
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最寄駅 | JR南武線「矢向駅」徒歩7分 | ||
給与 | 年収3410000円~4244000円 【備考】 月給255,000円~315,000円※経... | ||
勤務時間 | 8:00~18:00のうち、8時間のシフト制 | ||
休日 | 【休日】 週休2日※日祝は固定休み ※年に数回程度、土曜日の出勤あり(平日に振替休あり) 【... | ||
特徴 | 社宅・寮有り、研修充実、教育支援制度あり、教育充実、年間休日120日 | ||
施設形態 | 保育園・学校 |
■保育園での看護業務及び保育補助業務・定員:90名(0歳:9名、1歳:12名、2歳:15名、3~5歳:各18名)・生後57日~小学校就学児未満・0.1歳児の保育補助・健康管理や衛生管理・怪我の応急処置や体調不良児の対応・保育補助や保健衛生アドバイスなど・保険便り・健康診断の補助など・看護師は1名体制・2ヶ月に1度エリアごとの看護師勉強会を実施
勤務先 : 非公開23736
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区 |
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最寄駅 | JR東海道本線 川崎駅からバス9分 | ||
給与 | ●月給290000円~325300円 ・賞与あり:年2回(基本給2ヶ月分) ・昇給あり:年1回... | ||
勤務時間 | 09:00~18:00(休憩60分) | ||
休日 | 年間休日113日(公休110日・リフレッシュ休暇3日) 有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇 | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK、研修充実 | ||
施設形態 | 介護施設、有料老人ホーム |
【仕事内容】有料老人ホームでの看護師業務全般ユニットスタッフの一員として、介護スタッフと協働して入居者様の健康管理にあたり、また介護スタッフに対して専門的な立場から入居者様の健康維持に役立つアドバイスを行います。入居者様の情報(生活歴・家族歴・疾病・ADL・生活習慣など)を、アセスメントやケアに生かすことで、個人の普通の生活を目指します。【施設概要】開設年月:2012年7月1日居室数・定員:60室(60名)
勤務先 : 非公開23736
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区 |
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最寄駅 | JR東海道本線 川崎駅からバス10分 | ||
給与 | ●月給290000円~325300円 ・賞与あり:年2回(基本給2ヶ月分) ・昇給あり:年1回... | ||
勤務時間 | 09:00~18:00(休憩60分) | ||
休日 | 年間休日113日(公休110日・リフレッシュ休暇3日) 有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇 | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK、研修充実 | ||
施設形態 | 介護施設、有料老人ホーム |
【仕事内容】有料老人ホームでの看護師業務全般ユニットスタッフの一員として、介護スタッフと協働して入居者様の健康管理にあたり、また介護スタッフに対して専門的な立場から入居者様の健康維持に役立つアドバイスを行います。入居者様の情報(生活歴・家族歴・疾病・ADL・生活習慣など)を、アセスメントやケアに生かすことで、個人の普通の生活を目指します。【施設概要】開設年月:2012年7月1日居室数・定員:60室(60名)
勤務先 : 非公開23736
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区 |
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最寄駅 | JR東海道本線「川崎」駅より バス11分 | ||
給与 | ●月給300000円~335300円 ・賞与あり:年2回 ・昇給あり:年1回 ●詳細 交通費支給 | ||
勤務時間 | 09:00~18:00(休憩60分) | ||
休日 | 年間公休110日 法定有給休暇+3日付与 慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇 | ||
特徴 | 研修充実、早番・遅番なし、ブランク可 | ||
施設形態 | 訪問看護・入浴 |
訪問看護における看護業務全般9割はサービス付き高齢者住宅向けの施設内訪問看護業務になります。その他個人宅への訪問も数件ございます。・健康管理・服薬管理・機能訓練・医療的処置・記録、報告書の作成など・オンコール対応あり(コール月1回程度、出勤ほぼなし)
勤務先 : 非公開29378
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区 |
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最寄駅 | JR横須賀線「新川崎」駅より バス20分 | ||
給与 | ●月給302500円~ ・賞与あり:年2回(実績4ヶ月) ・昇給あり:年1回 ●詳細 ※経験5... | ||
勤務時間 | 日勤 08:30~17:30(休憩60分) 遅番 10:00~19:00(休憩60分) 夜勤 17:00~翌09:... | ||
休日 | ローテーションによる休日 週休日の他に祝日に該当する日数が休みとなります。 夏季休暇(4日)... | ||
特徴 | 託児所あり、車・バイク通勤OK、研修充実、残業少なめ | ||
施設形態 | 一般病院、大学病院、療養型病院、精神病院 |
■業務内容:病棟での看護師業務全般<勤務先概要>■診療科目:精神科■病床数:200床■看護体制:20対1※夜勤は1病棟につき看護師2名体制■スタッフ数:看護師約70名※男性看護師7~8名在籍・平均年齢52歳ぐらい(20代~60代在職)■教育研修:OJT体制あり(1ヶ月間のプリセプター制度あり)■紙カルテ※精神科未経験相談可です
勤務先 : 【川崎市/有老】日勤のみ常勤★研修充実/長く勤務できる労働環境★寄り添った看護がしたい方にオススメ<求人ERとの電話面談があります> ...
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区 |
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最寄駅 | JR東海道本線「川崎駅」からバス9分 | ||
給与 | ■給与詳細: 月給290000~325300円 <モデル給与(正看護師・経験5年以上・日祝手... | ||
勤務時間 | 09:00~18:00(休憩60分) あり | ||
休日 | 年間休日113日(公休110日・リフレッシュ休暇3日) 有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇 | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 介護施設 |
【仕事内容】有料老人ホームでの看護師業務全般ユニットスタッフの一員として、介護スタッフと協働して入居者様の健康管理にあたり、また介護スタッフに対して専門的な立場から入居者様の健康維持に役立つアドバイスを行います。入居者様の情報(生活歴・家族歴・疾病・ADL・生活習慣など)を、アセスメントやケアに生かすことで、個人の普通の生活を目指します。【施設概要】開設年月:2012年7月1日居室数・定員:60室(60名)◇チームケアに力を入れているため、ホームに一体感がありチームワークが抜群です。業務を行う上では他職種との協力関係が必要になるため、介護士との連携を大事にしています。◇職員の「働きがいと働きやすい職場の提供」を実現するために様々な制度や取組みが整えられています。◇入社後の本社研修、施設研修に加え、定期的に研修を実施しております。例えば、グループ理念研修や人材開発部門によるビジネススキ...
勤務先 : 非公開21958
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区 |
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最寄駅 | JR京浜東北線「川崎」駅より 徒歩12分 | ||
給与 | ●月給230364円~230364円 ●詳細 【正看臨床10年目モデル】 月額支給: 345... | ||
勤務時間 | <日勤>08:30-17:00 <夜勤>16:30-09:00 | ||
休日 | 年間休日 104日 4週8休制・夏期(2日)・年末年始 慶弔休暇、有給休暇(初年度12日・2年... | ||
特徴 | 託児所あり、研修充実 | ||
施設形態 | 一般病院 |
<病棟における看護業務全般をご担当頂きます。>■看護配置7:1■病床数203床/HCU:12床/ICU:8床/SCU:5床■診療科目内科、外科、循環器内科、脳神経外科、心臓血管外科、放射線科、麻酔科、泌尿器科、消化器内科、呼吸器内科、糖尿病・代謝内科、腎臓内科、人工透析内科、消化器外科、内視鏡外科、腫瘍外科、肛門外科、乳腺外科、整形外科、病理診断科、救急科
勤務先 : 【川崎市/有老】日勤のみ常勤★安定した給与水準/研修充実★スキルアップができる環境でのお仕事です<求人ERとの電話面談があります> -...
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区 |
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最寄駅 | JR東海道本線「川崎駅」からバス10分 | ||
給与 | ■給与詳細: 月給290000~325300円 <モデル給与(正看護師・経験5年以上・日祝手... | ||
勤務時間 | 09:00~18:00(休憩60分) あり | ||
休日 | 年間休日113日(公休110日・リフレッシュ休暇3日) 有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇 | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 介護施設 |
【仕事内容】有料老人ホームでの看護師業務全般ユニットスタッフの一員として、介護スタッフと協働して入居者様の健康管理にあたり、また介護スタッフに対して専門的な立場から入居者様の健康維持に役立つアドバイスを行います。入居者様の情報(生活歴・家族歴・疾病・ADL・生活習慣など)を、アセスメントやケアに生かすことで、個人の普通の生活を目指します。【施設概要】開設年月:2012年7月1日居室数・定員:60室(60名)◇入居者様の生活の介助まで行うため、高齢者と近い距離で寄り添った看護を行うことが出来ます。業務を行う上では他職種との協力関係が必要になるため、介護士との連携を大事にしています。◇入社後の本社研修、施設研修に加え、定期的に研修を実施しております。例えば、グループ理念研修や人材開発部門によるビジネススキルアップ研修に加え、介護の知識・技術を学ぶスキルアップ研修など理念・スキルを身に付け...
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