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木下駅でお仕事探し!
残業少なめの看護師求人一覧

勤務地 千葉県 印西市
木下
職種 指定なし
雇用形態 指定なし
特徴 残業少なめ
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ご希望の求人が見つからなかった方へ

勤務先 : ≪印西市/木下駅≫医療法人社団千葉医心会 介護老人保健施設ヴィラ大森

【残業少なめ★マイカー通勤可能】プライベートと仕事の両方を大切にされたい方にオススメの求人です♪

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 千葉県印西市
最寄駅 JR成田線(我孫子-成田) 木下駅: ※マイカー通勤:可
給与 【常勤・看護師】 給料:220,000円~230,000円 (内訳) 基本給:220,000円...
勤務時間 【2交代常勤】<日勤>09:00~18:00(休憩:60分)<夜勤>16:45~09:30(休憩:90分)<早番>...
休日 ■年間休日:108日 ■休日:週休2日制 ■休暇:慶弔休暇、介護休暇、育児休業、年次有給休暇
特徴 就業先名公開、車・バイク通勤OK
施設形態 介護施設

お仕事内容

◆介護老人保健施設での看護業務全般をお任せ致します。・バイタルチェック、入浴可否のチェック、健康相談等・利用定員:78名・協力医療機関:平和台病院、セコメディック病院、白井聖仁会病院、北総白井病院≪おすすめポイント≫≪自身の状況に合わせた勤務をすることができます。≫◆日勤のみで週3日~5日と選ぶことが可能です。◆車で通いたい方にもオススメの求人です!◆再雇用制度があり、65歳まで勤務することが出来ます。

勤務先 : ≪我孫子市/木下駅≫医療法人社団創造会 介護老人保健施設 エスペーロ

【有給消化率90%以上★連休取得可能★残業少なめ★病後児保育あり★24時間託児所あり】ご家庭と両立して働ける環境が整っています♪

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 千葉県我孫子市
最寄駅 JR成田線(我孫子-成田) 木下駅: ※マイカー通勤:可
給与 【2交代】 ≪経験5年目≫ ◆正看護師:323,800円(基本給173,800円+職種手当70...
勤務時間 【2交代常勤】<日勤>08:45~17:15(休憩:60分)<夜勤>16:45~09:15(休憩:120分) 【日...
休日 ■年間休日:113日 ■休日:4週8休、上期休暇3日、下期休暇5日、創立記念日休暇(毎年7月1...
特徴 託児所あり、就業先名公開、車・バイク通勤OK、社宅・寮有り
施設形態 介護施設

お仕事内容

◆介護老人保健施設での看護業務に従事していただきます。・高齢入所者、通所者に対する心身の看護他看護業務全般・在宅へ向けてのリハビリテーション・医療措置:点滴、酸素投与、吸引、褥瘡、胃瘻を含む創傷処置があります。≪おすすめポイント≫≪家庭と両立したい方にお勧め!≫◆厚生労働省に『くるみんマーク』認定施設として、子育て支援の対応に積極的に取り組む病院として認められています!◆さまざまな働き方ができます!夜勤勤務はもちろん、日勤常勤や非常勤などに関しても柔軟に対応してくださいます!◆有給消化率90%以上!希望休も月3日取れます!お子様の行事などがある際には、優先的にお休みが取れる環境です!長期休暇も1週間程度お休みが取れるので実家への帰省などもできます!◆子育てに理解があります!ママさんナースが多く、職員の7割程度がママさんナースになります!未就学児のお子様がいらっしゃるナースも3割程度い...

勤務先 : 【印西市】●土日祝×完全週休2日制●エンジェル世代《0~2歳児》のみ☆2020年OPENの認可保育園で元気サポート♪。賞与満タン:3....

◆オフ優先派必見…お休みたっぷり×残業少なめ♪《8:00-17:00》。◆

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 千葉県印西市
最寄駅 成田スカイアクセス「千葉ニュータウン中央」駅 北総鉄道北総線「印西牧の原」駅 JR成田線「木下」駅
給与 月給213,000~265,000円 ※上記は基本給+処遇改善加算の額です ◇基本給:20.3...
勤務時間 08:00~17:00(休憩60分) ◇残業:月平均3h 月平均3時間
休日 完全週休2日制(土日祝) ★年間休日122日 ◇有給休暇(初年度:入職6ヶ月後に10日付与) ...
特徴 車・バイク通勤OK
施設形態 一般企業

お仕事内容

保育施設での看護業務◇園児の健康管理◇園全体の衛生管理◇保育サポート(0歳児クラス中心)◇ケガ・不調時の手当て◇Word・Excelの簡単な操作◇保護者からの健康相談対応など「市立印西中学校」から車で約4分の認可保育園です。姉妹園のスグお隣に並ぶカタチで2020年春・誕生しました…♪木の温もりあふれる広々園舎で《0~2歳児》計60名をお預かり☆毎日元気で過ごせるように、ナースには健康管理をお願いします!「見つめるだけで思わず笑顔になっちゃう♪」そんな声も上がる、0歳児クラスさんをメインに保育サポートもお任せ。ハイレベルな手技よりも『子どもが好き!』の気持ちを歓迎します☆プライベートとの両立に嬉しい《土日祝の完全週休2日制》★*。8:00-17:00定時で残業少なめ…ということもあり、おしごとを終えたあとの時間もきちんと確保しながら働けますよ◎

勤務先 : だいそう訪問看護リハビリステーション印西

◆年間休日120日以上!オフも仕事もあきらめたくない、そんなアナタへ○*°◆

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 千葉県印西市
最寄駅 JR成田線「木下」駅徒歩2分
給与 月給250,000~400,000円 ※上記金額を参考に、スキル・経験を考慮し決定いたします ...
勤務時間 08:30~17:30(休憩60分) ◇残業少なめ(月平均10時間) ★オンコールなし 月平均10時間
休日 完全週休2日制 ★年間休日120日以上 ★土日祝休み ◇有給休暇(12/29~1/4) ◇夏季...
特徴 託児所あり、車・バイク通勤OK
施設形態 訪問看護・入浴

お仕事内容

訪問看護ステーションでの看護業務◇療養上の世話◇医師の指示に基づく医療処置/医療機器管理◇服薬管理◇ターミナルケア/終末期看護◇在宅リハビリ/拘縮予防/褥瘡予防◇認知症ケア/精神面のケア◇介護者からの相談対応など※小児~高齢者まで受入れ可。神経難病なども相談OK。★訪問中は必要に応じ、ステーションや主治医と連絡を取り合いながら処置を行います。木下駅から徒歩2分の「訪問看護リハビリステーション」で正社員ナースを募集中◎埼玉県でステーションを展開する株式会社が2019年に開設しました!小児から高齢者まで広くお応えしているだけでなく、リハビリや神経難病なども可能。特にリハビリにはチカラを注いでおり、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士が在籍。拘縮予防やADL維持・向上から言語機能訓練まで広く、専門的な内容でお届けしています♪育児中の女性スタッフが多いのもこちらの大きな特徴!子育ての大変さを理...

勤務先 : 医療法人社団千葉医心会 介護老人保健施設ヴィラ大森

【定着率抜群/残業少なめ/車通勤OK/安定法人】老健の看護スタッフ募集!仕事と子育ての両立を応援♪※30~40代活躍中/3か月以内に転職可能な方限定※

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 千葉県印西市
最寄駅 JR成田線「木下駅」徒歩15分
給与 月給:316,800円~ 賞与:年2回・2.4ヶ月
勤務時間 早番 07:00~16:00 日勤 09:00~18:00 遅番 10:30~19:30 夜勤 16:45~翌09...
休日 4週8休 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業
特徴 車・バイク通勤OK
施設形態 介護施設

お仕事内容

介護老人保健施設における看護師業務・利用者様の健康管理・バイタルチェック・診察の介助・薬の管理・食事の摂取状況や排泄状況の観察・日常生活の援助≪千葉県内で複数施設を運営する安定法人!≫◆千葉県印西市を中心に、介護老人保健施設・サービス付き高齢者向け住宅・訪問介護ステーション・グループホームなど複数施設を展開し、地域の皆様のニーズに合わせたケアを法人一体となり提供できるよう、きめ細かなケアを実施しています。≪定着率抜群の法人です!≫◆定着率の高さがウリ!10年以上勤続の従業員が数多くいます!◆育児休暇や復職制度も完備し、ライフスタイルが変わっても長く働き続けることができる環境です!◆子育て中のママさん職員が多数在籍!仕事と子育ての両立応援します♪

勤務先 : だいそう訪問看護リハビリステーション印西

◆ワークライフバランス充実を叶える管理職求人!オフも仕事もあきらめない…☆*。◆

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 千葉県印西市
最寄駅 JR成田線「木下」駅徒歩2分
給与 月給330,000円~ ※上記金額を参考に、スキル・経験を考慮し決定いたします ◇訪問件数81...
勤務時間 09:00~18:00(休憩60分) ◇残業少なめ(月平均10時間) ★オンコールなし ※将来的に導入する可能性...
休日 完全週休2日制 ★年間休日120日以上 ★土日祝休み ◇有給休暇(12/29~1/4) ◇夏季...
特徴 託児所あり、車・バイク通勤OK
施設形態 訪問看護・入浴

お仕事内容

訪問看護ステーションでの管理者業務◇スタッフマネジメント…勤務表の作成、勤務実績の報告、指揮命令、育成研修計画等全般◇地域のケアマネジャーや医療機関、介護施設との連携◇書類作成◇訪問看護業務など木下駅より徒歩2分◎2019年開設の「訪問看護リハビリステーション」で管理者を募集中!埼玉県で介護施設やステーションを運営する株式会社が運営する事業所です。小児から高齢者までお応えでき、神経難病などにも対応可能。リハビリにチカラを注いでいるのも特徴で、PT・OT・STによる専門的なサポートを提供します◎管理者の仕事内容は、勤務表の作成、勤務実績の報告、スタッフへの指示、育成研修計画など、スタッフマネジメントが中心です。ほか、地域のケアマネや医療機関・介護施設との連携も重要。「こういう患者さんが退院するんだけど、お願いできない?」といった提案を受けたり、反対に「デイの併用を考えている利用者さんが...

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