◇電話面談必須/55歳以下★施設キレイ◎給与高め◎年間休日118日◎7連休取得可◎残業ほとんど無し★福利厚生が大充実な介護老人保健施設です♪/6ヶ月以内転職できる方

●介護老人保健施設にて看護業務全般を行っていただきます。
《日勤体制》
・看護師5人前後(2階から4階に看護師配置(1人ずつ)+緊急対応処置1人+管理看護師1人)
《夜勤体制》
・看護師3名
・介護福祉士1から2名
《介護業務との棲み分け》
・看護師さんは介護業務をやることはあまりなし(ただ協力的である必要性あり)
入居者数:120名 看護師12名体制(非常勤も含め) 介護職員:60名
《施設特徴》
・全個室のユニットケアです!
・充実した個別機能訓練とレクリエーションが特徴です
《一日の流れ》
8時40分 朝会
9時00分 看護部内ミーティング
9時30分
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看護ケア 受け持ちの利用者様の状態チェック、体温・血圧・症状の確認
12時00分 休憩
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14時00分 看護ケア 医師・他職種協力のもと回診・入所受け入れ・IC対応
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15時半 記録業務 PCでの入力作業
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16時半 申し送り 日勤者から夜勤者への引き続き
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17時半 退勤
《経営理念》
1.一人の人を大切にする慈愛の医療・福祉活動に徹する。
2.一人の人の持つ無限の可能性を確信し、創造と挑戦による職員満足を目指す。
3.職員は専門分野でのエキスパートを目指す。すなわち医学の研鑽、技術の練磨、
知識と経験の習熟を果たす。
4.病者・利用者の安心・安全を図るとともに、地域の信頼を得る。
5.サービス業として、医療保健福祉活動の包括的展開を果たす。
6.安定した経営が良質な法人事業を支えるという原則のもと、上記実践の為の適正
収入を確保する。
7.「患者さんの権利」に関する病院宣言を全職員が尊重し、実行する。