■現場を広い視野でとらえ、上質なケアクオリティを保つ役割★。*■

訪問看護ステーションでの管理者候補業務
◇シフト作成、勤怠管理
◇新人ナースの指導・育成
◇他職種との連絡・連携
◇請求書管理
◇訪問看護業務(バイタルチェック、服薬管理、医療処置、療養相談対応など)
◇療養環境のアドバイス
都営大江戸線「新宿西口」駅より徒歩5分。訪問看護ステーションです。
こちらは退院後の療養サポートから終末期ケア、看取りまでトータルで担う、24時間365日体制の在宅ケアオフィス。
地域高齢化によるニーズの高まりをうけ、今回、看護チームのレベルを更に引き上げてくださる《管理者候補》ナースを募集いたします!

あなたには勤怠管理やシフト作成、同行訪問による新人ナース指導、主治医やリハビリスタッフら多職種との連絡連携、書類作成といったマネジメント業務をお任せします。
また、現場ナースの業務上のつまづきや悩みをヒアリングしてアドバイスをおこなったり、時にはチームで共有して学びの場をつくったり…
「なんでも相談できる」オープンな雰囲気で接し、スタッフ皆のモチベーションを上げていきましょう。
デスクワークの割合が多めにはなりますが、訪問看護の実務にも一定数関わりますので、直接ケアにこだわりたい方や手技スキルを維持したい方もやりがいを感じられるはず○*°

オンコール対応は月7～10回ほど。《月給40万円～》の高給与にてお迎えします。
旬の訪問看護のフィールドで、あなたのキャリアを開花させませんか。お問い合わせをお待ちしています!