◆看護の質にプライドをもって運営。「理想の看護にまっすぐ」な方はぜひ◎◆

訪問看護ステーションでの管理者業務
(施設内訪問看護の事業所となります)
◇訪問看護業務・入居者の状態把握
◇看護スタッフの勤怠管理・シフト作成・訪問ルートやスケジュール作成
◇計画書・報告書・指示書の管理(訪問看護計画書・治療指示書など)
◇入退去管理
◇主治医・薬局・ケアマネジャーや入居者家族との連絡調整

■1件あたり30分間
■訪問件数:日勤帯11～13件、夜勤帯20～25件
※一般スタッフの場合
※1人に対し1日3回ほど訪問を実施
■看護記録:タブレット端末/電子カルテ使用
こちらは末期がんや難病を抱える方々の「より良く生きる」に寄り添う場。
2025年3月オープン、医療依存度が高い方専用・ホスピス型有料老人ホームの南大高拠点!
施設入居者さんへの訪問看護を行うステーションのまとめ役として、新たな歩みをスタートさせてみませんか♪

看護スタッフのシフトや訪問スケジュールを作成・管理したり、書類の管理をしたりはもちろん、
ケアチームのリーダーとして、思いを叶える看護の実践者&アドバイザーとしての活躍も期待しています。
運営会社では、全国各地の事業所から入居者さんの幸福を実現できたエピソードを集め、表彰するイベントも実施中。
事務作業だけに偏らず、きちんと看護師としてのやりがいも得られるオシゴトです◎

臨床5年以上・リーダー経験1年以上が必須…総合的な看護スキル・マネジメントスキルが試されますが、
経験ゆたかなベテランナースも満足できる『月給51.9～53.9万円』という高給与でお迎えいたします。
「興味があるかも」と思われた方は、ぜひお気軽にお問い合わせください!