◆東京・神奈川に拠点多数!今後の拡大に向けて、リーダー職も増員中☆*。◆

訪問看護ステーションでの副所長業務
・スタッフマネジメント
・スタッフミーティングや症例検討会などへの参加
・計画書、報告書、記録書などの作成
・医療機関やケアマネジャーとの連絡、調整
・訪問看護業務 など
日暮里駅から徒歩2分の「訪問看護ステーション」にて、副所長の募集です◎
所長の補佐役として、スタッフマネジメントや書類作成、関係機関との連携などを担当。
スタッフにとって働きやすく・利用者さんにとって信頼できる事業所を作り上げていきます!

現在活躍しているのは看護師&リハスタッフ。20～40代が在籍しており中でも30代が多め。
在宅ケアの経験が豊富な面々が揃っており、整形外科疾患、内科疾患、神経難病、脳梗塞後遺症、
さらには緩和ケアやターミナルケアまで広くお応えできるステーションです。
年齢別では小児から高齢者まで対応OK。地域の声を積極的にサポートしていきます!

成長意欲が豊富な点もスタッフたちの特徴で、内部・外部の研修や学会参加にも積極的です。
もちろん全員が参加できるわけではないので…得てきた知識やノウハウは仲間たちに伝授○*°
そうした連携力の高さはリーダーたちにとってもありがたい動きですよね◎

管理職ポジションではありますが、土日祝キホンの完全週休二日制でお休みはしっかり♪
有給休暇の取得推進や希望制オンコールなど、プライベートとの両立支援も満タンです★*。
少しでもご興味がありましたら、まずはお気軽にお問い合わせくださいませ。