看護師求人情報募集を締め切りました

ご利用者様宅に訪問し、医療処置等の看護業務 ・医師の指示による医療処置(褥瘡処置、自己酸素管理、バルーン交換、ストマ交換、点滴等) ・服薬管理、服薬指導 ・訪問記録 ・訪問看護計画書の作成 訪問看護における看護師業務全般をお願いします。 <業務内容> 在宅における訪問看護、デイサービス等に係る業務、全身状態の管理や指導・療法士との連携・リハビリの同行訪問 0歳のお子さんから高齢の方まで、人生のあらゆるステージにおいて、疾病や障害の有無に関わらず、生活の場に伺い必要なサービスを行います。 ・訪問件数:4?5件/日 ・オンコールあり:5回程度/月 ・カルテ:iPad貸与 <教育体制> ■入職後一週間、実務を開始するにあたって必要な知識を習得する為の「新入職研修」を実施しています。研修は本部の三鷹ステーションにて1～3か月ほど 実施されます ■事業所スタッフ全体で「必須研修」を年9回実施しています。(内容:熱中症・災害対策・事故防止・食中毒・感染予防・人権・認知症…等)その他外部講師を招いての研修会を年に数回実施します。(内容:皮膚運動学・高次脳機能障害・マイオセラピー…等) ■小児・発達分野にも対応できる人材育成のため、「小児ベースアップ研修」を定期的に開催しています。 各拠点でオンコール対応はあります(月5回以上) 就業先の職員のおすすめポイント: ・教育体制充実→年に複数回の研修を実施しております。また小児の受け入れもしているため「小児研修」も行われます。 ・ワークライフバランスを取りたい方 →常勤でも週30時間以上の勤務時間であれば、時短・週4勤務可能(全体の約3割程度の方が時短正社員で活躍されております)。 オンコールあり・土日祝休・残業ほぼなしで、1日訪問平均4～6件を電動自転車で訪問するため、1件1件に時間をかけられる。 ・他職種とも関わりが持てる→リハビリをメインに行っているため、訪問に伺う際にOT・PT・STの方と同行するケースが多いです。 また、毎週火曜日に全職種でスタッフ会議を行い、お互いの業務の理解を行える場が設けられています。