【123日休み★託児所あり★電子カルテ★プリセプター制度あり★看護師寮あり】医療法人厚生会 虹が丘病院の求人です♪

◆病棟における看護業務及び付随する業務全般を担当していただきます。

■看護・介護配置: 7:1

≪おすすめポイント≫
《虹が丘病院はこんな病院です!》
150床の地域に根づいた急性期病院です。院内の取り組みとして、働きやすい職場にするために、業務改善を行っております。残業時間を削減する取り組みも行っており、若手の方からベテランの方まで幅広くご活躍されております!

《特にこんな方へおすすめです!》
・看護師としてスキルアップを目指して行きたい20代から40代までの方
・お子様を育てながらも、ワークライフバランスを大事にされたい方

《病院全体で働きやすい環境を整えております》
今年度の院内の事業計画として、以下を内容に取り組んでいます!特に残業時間については、看護部全体で3.5時間程度と急性期の病院の中でもかなり少なく、専属で相談窓口を設けることで、院内の風通しを良くする取り組みをしております。
１． 管理職(主任以上)に占める女性の割合を50%まで引き上げる
２．時間外労働の削減
３．毎年1名以上の男性職員の育児休業取得を目指し、女性の活躍を支援する
４．年間休日を2023年10月から123日に増加

◆近隣のエリアでも高待遇の水準となっております!
基本給の水準が高く、賞与も昨年度実績4.47ヶ月分とかなり高待遇です!
・基本給(大学卒):211,000円(賞与:886,200円)
・基本給(専門卒):204,000円(賞与:856,800円)
※経験を考慮した上で基本給は決定します。

◆働かれている約半数の方が子育て世代です!
子育てと仕事の両立がしやすい病院となってます!子育て世代の看護師様は全体の約46%と、ほぼ半数の方が子育てをされながらお仕事を両立されております。また、出産育児休暇の取得率は100%と皆さんが休暇を取得しております。

◆お子様の行事でお休みが必要な場合も柔軟に相談可能です!
病院全体として子育てに対しての理解がございますので、お休みについては柔軟に相談ができます!有給消化率も全体の7割以上が取得されており、メリハリを付けた勤務が可能です。

◆福利厚生が充実しております!
・単身の方以外にも、ファミリー向けの社宅を用意しております。
・0歳から4歳までの方を対象にした託児所が院内にございます。
・旅行、レジャー施設、映画館チケット、スポーツクラブなど、多彩なサービスを受けることが可能です。
・毎日日替わりの定食を提供されております。ご飯のおかわりも無料でできますので多くの方がご利用されております!

◆院内研修にも力を入れております!
ブランクのある方も安心して働くことができるように、プリセプター制度を設けており、院内・院外研修ともに力をいれています。