◆働き方改革においても、シニアケア業界を力強くリード!◆

訪問看護ステーションでの管理者業務
◇訪問看護業務
◇利用者・ご家族に対するサービス説明・契約業務
◇介護職・ケアマネジャー・医師等との連携
◇スタッフ教育
◇マネジメント業務全般(収支管理・労務管理など)
■訪問先:現状系列のサービス付き高齢者向け住宅がメイン
→オンコール対応は施設職員が行うことが多く、訪問看護まで回ってくることはほぼなし
2023年12月誕生の訪問看護ステーションで『管理者』さんを募集!
アクセスしやすい黒川駅前にある、訪問介護・居宅介護支援・福祉用具レンタル併設の複合拠点。
事業所間で連携を取り合い、包括的な在宅サービスの提供を可能にしています。

管理者としての業務は、おもに3つ。
1)現場での看護 …管理者といえど現場で看護を行う理由の1つは、情報収集のため。
一般のスタッフと同じ視点に立つことで、改善点の発見・共有に繋がります◎
2)外部とのやりとり …利用者さん・ご家族に対する契約前の説明～契約後のサポートまでのトータルフォロー、
また訪問先施設の介護スタッフ・主治医・ケアマネジャー等との連絡調整をおこないます。
3)マネジメント業務 …人事面=スタッフの教育、労務面=シフト管理、財務面=事務所の収支管理ほか。

今回の募集は、正看護師資格と運転免許をお持ちであれば、経験の縛りなく応募が可能。
管理にまつわる知識については、入職後の各種研修やOJTにて習得いただきます。
「くるみんマーク取得の子育て支援」「ハラスメント対策徹底」「現場の声を経営者にとどける制度」など、
働く環境もアップデート済み。大手の安心感に包まれて、堂々と指揮を執れるはず!