◆今&これからの社会における国民の『幸せ』に貢献する重要ポジション◎◆

ホスピス型有料老人ホームでの管理者業務 ※候補として採用
運営は、医療従事者に向けたポータルサイトの運営などで有名な東証プライム上場企業投資のもと誕生したグループ。
超高齢社会の日本において2035年には約47万人に達するといわれる「看取り難民」の救済をかかげ、
がん末期や難病の方々を受け入れている《ホスピス型有料老人ホーム》のケアを主導する未来の管理者に♪

あなたの配属先となる施設は、最寄りの新栄駅から徒歩なら10分程度で通勤可能。バス利用で所要時間約半分に◎
医療ニースが高い方がほとんどであることから、通常の施設とは異なりケアの主役はナースが担っています!

管理者のオシゴトは、おもに現場の指揮とバックオフィスからのマネジメントの2種類に分けられます。
自らも看護にあたりつつ、ナースからの質問に答えたり、指導にあたったりという役割に加え、
往診医やケアマネジャーとの連携や、シフトおよび訪問スケジュールの作成などもご担当いただく予定です。

月給は35万円～となっていますが、こちらは管理者になる前の下限給与。
実際に管理者に就任したあとの年収モデルは、キャリアパスにもよりますが600～800万円!
難しい症例も多く心身のタフさが求められる分、頑張りにしっかり還元する高給与となっています。