◆上層部も現状に甘んじず、働きやすさUPに努めています◎◆

病院(病棟)での看護業務
■看護記録方式:フォーカスチャーティング
■看護方式:機能別看護
■夜勤体制:ナース1名・看護助手1～2名
■プリセプターシップあり(中途採用者も対象)
お仕事の舞台は、2021年に運営母体を変更して再スタートを切った療養型病院。
11都道府県において病院や介護施設を展開する法人のモットーは、「安心と笑顔」。
患者さんの笑顔のためには、働くスタッフ自身が笑顔でないと…というわけで、
現在は看護管理者としての経験豊富な副院長が指揮をとり、職場改革を実行中です!

たとえばあなたの配属先である病棟では、ハード面のアップデートを実施。
患者さんのほとんどが全介助ということで、介助業務による体への負担は馬鹿にならないもの。
介護ベッドを電動式に変えたり、機械浴槽を導入したりして、力仕事の大幅削減に成功しました!

中途採用のナースが多い職場ですが、新人教育にはかなり力を入れています。
業務に慣れるまでは、日替わりでサポートの先輩がついて、マンツーマンOJTを実施。
あなたのキャリアにあわせた個別レクチャーを行いますので、安心してご入職いだだければ♪

院内研修もさかんですが、原則それらは勤務時間内での開催。研修がある日も帰りが遅くなりません。
24時間託児所があることから、先輩ナースも育児中もしくは育児経験者が多め。
お子さん関連のお休み調整もお願いしやすい環境!エントリーお待ちしております◎