【低離職率☆定年なし☆残業ほぼなし!】北九州市小倉北区にある社会福祉法人での特別養護老人ホーム求人です。

◆特別養護老人ホームでの看護業務全般をご担当して頂きます。(一部介護業務も含みます)
・胃ろうの管理
・バイタルチェック
・受診の付添い
・食事、入浴、排泄等の介助

◆看護師業務と介護業務の仕事の割合
看護:介護=7:3

◆働きやすさ
ペーパレスでおこないiPadやPCを活用することで、情報共有の効率化をはかっています。また、働きやすさと働きがいを踏まえ、曖昧な規範を放置しない組織風土を形成しています。

≪おすすめポイント≫
《働きやすさ◎》
◆同施設は離職率が一桁台と非常に低い施設です。その裏付けに「平成17年 ワークライフバランス北九州市長賞受賞」や「平成25年 子育て応援宣言企業 福岡県知事賞受賞」など公的機関からも表彰を受ける実績を残しています。また、残業時間も非常に少なく、年間で4～5時間程です。
◆ペーパレスでおこないiPadやPCを活用することで、情報共有の効率化をはかっています。また、働きやすさと働きがいを踏まえ、曖昧な規範を放置しない組織風土を形成しています。
◆年次有給休暇の日数は法定どおりですが、入職後3か月を経過した日から付与します。別途年に6日リフレッシュ休暇を付与します。

◆法人内においては、年間最優秀職員を決定するための、「トークンカードグランプリ」表彰があります。職員間の協力、「いい仕事ですね」等に対して、職員が互いに、カードを渡したり、もらったりすることで、最もカードのポイント数が多い職員が年間最優秀職員ということになります。通常の人事制度とは異なる非公式的な活動ですので給与等にすべてが反映しませんが、職員間でのこのような賞賛行動は人間関係を円滑にすることを可能としています。