【訪問看護★未経験可】地域を支える急性期病院併設の訪問看護でのお仕事です♪

◆訪問看護部門における看護業務全般をお任せ致します。

■看護・介護配置: 7:1

≪おすすめポイント≫
≪ワークライフバランスへの取り組みを強化中≫
◆残業を減らす取り組みに力をいれています。看護部門全体としての【年間】の残業時間は、18時間/年(2021年度)、年間16時間/人(2030年)と、かなり少ない残業時間となります。
◆年に1回、7日間連続でお休みが取れる制度があります。そして実際に、例年ほぼ全ての看護師さんが実際に取得されています。その連休を皆さんが取れるように、「お互い様」という気持ちを持って、支え合い協力しながらご勤務をされています。有給消化率も80～90%と高いので、仕事とプライベートバランスを持って、長期的に就業出来る病院です!

≪スキルアップできます≫
◆教育病棟があるので、ブランクのある方やさらなるスキルアップを目指す方にもおすすめです。
◆新たに取り入れたe-ラーニングにより、小さいお子さまがいらっしゃるママさん看護師や、産休・育休中の看護師も受講しやすくなりました。

≪ながさきキラキラ企業認定病院です♪≫
◆長崎県誰もが働きやすい職場づくり実践企業認定制度である、ながさきキラキラ企業(通称Nピカ)に認定されています!
◆働き方改革の職場環境改善や、育児・介護休業法等の法改正時など、即時就業規則に反映さし、院内WEBにて周知徹底しています!
◆女性の係長・管理職クラスの登用や、人事評価制度の公表など、公平な評価環境を整えています!
◆時間外勤務を極力減らす取り組みにも積極的で、メリハリのある勤務でご家庭との両立が図れます!