看護師求人情報募集を締め切りました

◆介護老人保健施設での看護業務 【入居者数】150名<個室:74室、多床室(4人部屋:18室、2人部屋:2室)> 【現在の稼働状況】入所:140床、ショートステイ10床 【看護師体制】 日勤帯:看護師3名、介護師5～6名 ※1フロアに付き。 夜勤帯:看護師2名、 【要介護度】3.2 【医療依存度】胃ろう:5名程度、褥瘡:5名程度 等 【看護師数】常勤15名、非常勤10名(うち夜勤専従パート5名) 【介護師数】常勤55名、非常勤1名 【ケアマネージャーの数】5名 【男性職員の割合】看護師+介護師で3割が男性 ≪おすすめポイント≫ ≪社会福祉法人の施設です≫ ◆「地域貢献」を大事にした社会福祉法人です。また、地域だけではなく、年間休日119日、実質勤務7時間という勤務条件の面での職員への還元も特徴です。これは、気持ち的に余裕を持って仕事することがいい仕事・いい看護につながるという理事長の想いでもあります。 ≪プライベートとの両立がしやすい環境です≫ ◆既婚者の方・家庭をお持ちの方も多く勤務されており、現場の理解も深い職場環境です。時間外も平均4時間程度で、プライベートとの両立もしやすいと評判です。 ◆年間休日が119日と多いのに加え、有給消化を勧めるためのリフレッシュ休暇制度も取り入れているため、多くの方々が自分の時間も大切にされています。また、有給休暇の消化の仕方には1時間、2時間、半日(3.5時間)、一日(7時間)と4パターンあり、持っている有給日数に合わせて柔軟に取得することができます。※有給1日につき7時間保持と換算。 ≪施設が明るくきれいです≫ ◆家庭のような明るいスペースをテーマに作られた施設内は、まだ新しく非常にきれいです。利用者や家族の方にも過ごしやすいと評判の良い施設です。 ◆各フロアには事務職員等も含め全スタッフの顔写真付き自己紹介があり、患者さんとのコミュニケーションを深めるための工夫をしております。 ◆廊下が非常に広く、看護をする上でも過ごしやすい環境にあります。また、トイレを部屋の中ではなく、廊下に一回出なければいけない環境にするなど、在宅に戻ることを意識した構造になっております。 ≪法人として、それぞれがよりよい施設を創っていこうという風土があります≫ ◆平成24年度から新卒を各施設に3名ずつ配置しており、育成のための研修を行っています。その中で「自分が思う理想の施設、相手にどんなことをしたいか/されたくないか」などをみんなで模造紙に記入し、その結果を廊下に掲示しています。話合った結果の目指す理想の施設像になるためには自分らが何をすればいいのかを、常日頃みなさんに考えていただけるような取り組みとなっています。 ◆「声かけは明るく楽しく爽やかに」という基本を掲示をすることで、みなさんの意識付けを促し、明るくよりよい施設を創っていこうとしています。実際に施設に入るとスタッフ皆さんが気持ちの良い挨拶をしてくださるので、とても気持ちが良くなります。 ◆4Fには「ご意見箱の意見と回答」をファイルにまとめて皆さんの目に留まるところに置いています。入居者や家族など、様々な方から頂いた厳しい意見や嬉しいお言葉もOPENに公開することで、もっとよりよい施設にしていこうという取り組みです。