看護師求人情報募集を締め切りました

◆透析室での看護業務を担当していただきます。 ・透析患者数:68人 ・実施曜日:月～土 ・実施時間:8:00～18:30 ・透析ベッド数:27台 ・クール数:月水金⇒2クール(8:00～18:30)、火木土⇒1クール(8:00～15:30)、準夜勤の勤務無し ・透析機器メーカーの確認:東レメディカル ・透析患者における入院患者と外来患者の割合⇒1:9(入院:外来) ・看護師の人数:看護師4名(うち非常勤1名) ・MEの人数:ME12名(透析、カテ・手術業務兼務、うち1名医療機器責任者) ・専門医がいるか否か:腎臓内科専門医 1名(常勤 透析経験有する) ・看護師の穿刺業務の有無:あり ◆福島第一病院の透析室の特徴 ・フットケアに力を入れています。 ・認定看護師、資格取得への支援をしています。 ・有給取得がしやすいです。 ・夕方18時30分まで保育所預かり(延長保育19時30分まで) ■看護・介護配置: 10:1 ■救急指定: 二次救急 ≪おすすめポイント≫ ≪抜群にしやすい!プライベートとの両立♪≫ ◆年間休日124日かつ、希望休3日や連休の相談のしやすさなど、プライベートとの両立を望む人にとって、とても働きやすい環境です♪ ◆残業時間昨年対比30%減!月10時間を実現!!もともと勤務時間が～17時のため、アフター5を有効活用して、ワークライフバランスを良好なものにすることが可能です! ≪人間関係良好◎働きやすさ◎≫ ◆毎年院内アンケートを実施し、検証しています。 ～「福島第一病院の魅力」というアンケート結果～ 第一位:同僚との関係 第二位:上司との関係 第三位:多職種との関係 第四位:シフトの調整 第五位:残業時間が少ない と、人間関係に関する項目がTOP3に! その次に、プライベートとの両立をはかれる項目が続いているため、長く無理なく勤務jできる環境があることが現場スタッフの意見から実証されています! ≪小さなお子様がいても安心♪育児と仕事の両立ができる仕組みと風土★≫ ◆勤務要望に柔軟に対応してくれます。スタッフの70%がお子様のいるママさん(うち60%が未就学児をお持ちのママさん)と育児経験者が多く、「困ったときはお互い様」という風土があります♪お子様の体調不良による急な休みや、運動会等のイベントによる休日の休みも気軽に相談できます。 ◆病院から徒歩5分の距離に、24時間対応の認可保育園「すばる保育園」があり、保育の質も大好評です!! ≪職場復帰プログラム有り★≫ ◆ブランクのある方でも安心してスムーズに職場復帰ができるように研修制度が充実しています。多くの職員が育休・産休から復帰し、活躍されています!