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勤務先 : ≪芦屋市/芦屋川駅≫ 芦屋セントマリア病院

お仕事ID : 6261586

募集要項

職種 正看護師
雇用形態 正社員
勤務地 兵庫県芦屋市
交通・最寄り駅

阪急神戸本線 芦屋川駅:

給与

【月給】292,000円~415,000円(夜勤手当4回含む)
※経験・能力・評価・前職給与等により変動するため、選考後の提示となります。
(内訳)
基本給:220,000円~343,000円
職務手当:10,000円
皆勤手当:10,000円
夜勤手当:13,000円/回
(その他手当)
通勤手当:上限30,000円/月
超過勤務手当
休日手当:500円/日
正月手当:10,000円

勤務時間

【2交代常勤】08:30~17:3016:30~09:00
【日勤常勤】08:30~17:30

休日

■年間休日:120日
■休日:
■休暇:【休み】
・2月:8日/月、3:月9日/月、4~1月:10日/月
・9連休取得可能

特徴

就業先名公開

施設形態 一般病院
応募資格・経験等 ◆正看護師資格をお持ちの方。
勤務交代形態 2交替
福利厚生

■昇給回数:1回
■賞与(ボーナス)回数:2回
■各種保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■各種手当て
通勤手当(上限30,000円)、夜勤手当、当直手当、休日手当、超過勤務手当、職務手当

お仕事内容

◆病棟看護業務をご担当いただきます。

【オペ件数】
年間340~350件
(内訳)
300件程が整形
その他、外科(腹腔鏡下の胆嚢摘出やアッペ)など

【救急件数】
・月150~200件。内20~30%がオペ対象。
・入院に繋がるケースは2~3割程度。

【病棟】
2F:37床 整形
3F:34床 外科・内科、地域包括ケア病床
稼働率:平均90%以上

【体制面】
(日勤帯)
看護師7~8名(リーダー1名、退院支援NS1名)
(夜勤帯)
◆夜勤体制
2階:看護師2名
3階:看護師2名
※上記に加えて看護助手さんが1名フリーで入られます。
※救急は救急専任の担当がいらっしゃいますので、兼務することはございません。

■看護・介護配置: 10:1

■救急指定: 二次救急

≪おすすめポイント≫
≪芦屋セントマリ病院について≫
◆1987年4月よりスタート。「地域に根差した医療の提供」を理念として、超急性期と在宅の橋渡しを担っている病院です。
◆積極的な救急医療を実施し、地域の住民の皆様に「24時間・365日」常に、安心していただけるような病院を目指しています。

≪気持ちよく働ける環境です☆≫
◆定着率が高く、人間関係が良い働きやすい職場です☆
看護部長が子育て経験者の為、子育てにも理解があり、ママさんナースにも安心してお薦めできる職場環境です。
◆移転後は電子カルテも導入しており、業務効率・看護師の働きやすさに力を注いでおります。

≪看護業務に集中できる環境です☆≫
◆リハスタッフの方々がリハビリの際、病棟への送迎もしてくれるます。
◆介護業と看護業務はしっかりと棲み分けをされています!

≪その他★≫
◆月10,000円までは院内での医療費は病院が負担してくれます!
◆毎年みなさんで社内旅行にも行ってらっしゃいます♪

≪2018年12月新築移転しました♪≫
・心機一転、きれいな病院で働けます!
・JR芦屋、阪急芦屋川駅からバス10分程度のところにございます。

勤務先情報

勤務先 ≪芦屋市/芦屋川駅≫ 芦屋セントマリア病院
勤務地 兵庫県芦屋市
交通・最寄り駅 阪急神戸本線 芦屋川駅:
病床数 71 床
従業員数

60

仕事の特徴 就業先名公開

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対応エリア 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県

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