【土日祝休み★年間休日120日★交通費全額支給★社宅利用可能★残業ほぼなし★産育休制度あり★福利厚生充実★】株式会社ピノーコーポレーションが運営する保育園での求人です。

◆0歳～就学前までを対象とした保育園内での保育・看護業務全般を行って頂きます。
・園児の健康管理
・検温やケガの処置
・健康診断の介助等
・保育業務

≪おすすめポイント≫
≪ピノーコーポレーションとは≫
◆東京都、神奈川県、千葉県にて直営FC合わせて36園を展開する大手の保育園です。
◆「ひとりひとりに、のびやか保育」という方針を掲げています。
◆ゆとりを持った人数配置をしており、非常勤よりも正社員を多く採用することで、安心して保育に携わることが出来ます。

≪ワークライフバランスを重視して働きたい方にお勧めです!≫
◆年間休日数は120日としっかりとお休みを取ることができます。また休暇制度も整っており、仕事とプライベートのメリハリを付けて働いて頂けます。
◆保育園の中でも給与も手厚く、社宅を利用していただくこともできますので、しっかりとした経済基盤のもとで働くことが可能です。

≪データで見るピノキオ≫
◆産休、育休取得率ほぼ100%!
◆復帰率はほぼ100%と非常に高い水準を誇っています。
◆中途入社が84%です!
◆職員構成は20代33%、30代34%、40代17%、50代12%、60代4%と幅広い年代が活躍しています。

≪満足度アンケートの取り組みをしています≫
◆ピノキオ幼児舎では年に1回保護者様全員を対象とした「利用者アンケート調査」を実施しています。毎年このアンケートを基に保育や運営内容の改善を試み、全保護者様の94%から「満足・大変満足」の評価をいただいています。
◆高いモチベーションで働くことができる職場環境と労働条件をつくり出すため、専門調査機関に委託し、全職員を対象とした「従業員満足度調査」を行っています。ひとりひとりの声を大切に、これからも一層働きがいがあり安心して保育に取り組める職場環境を目指しています。

≪PLP(ピノキオラーニングプログラム)≫
◆ピノキオ独自の「教える・覚える」ではなく「好奇心や学びの芽を育てる」ことを目的に子どもたちの中に芽生える「学びの芽」を大切にしています。
◆「造形」「リトミック」「造形」「体操」の4本柱で、子どもたちの自主性を育ています。