看護師求人情報募集を締め切りました

◆精神科療養病棟/精神科一般病棟における看護業務全般、及び、医師の指示による診療の補助業務をお任せいたします。 ※2023年4月に「たいようの丘ホスピタル」から名称変更しました。 ◆病棟区分 精神科療養病棟:60床 精神科一般病棟:120床(うち身体合併60床) ■看護・介護配置: 15:1 ≪おすすめポイント≫ ≪福利厚生充実★長く安心して働ける環境です★≫ ◆年間休日数は110日、さらに緊急入院も無く残業も少ないためプライベートとも両立しやすい職場です! ◆また、上限15万の転居費用が出たり、イベント参加への補助金があったり、ママさんはご自身のお子様を病院開催のサマースクールへ預けたりすることも可能です!!最近では自動販売機を院内に複数設置♪ ◆介護士には海外からの実習生の受入や新卒も採用しており、20代も多く活気があります!看護師にも若手から60代のベテラン層までおり、中途で50代や60代の方も入職されております♪ ≪子育てママさんへの理解あり≫ ◆入職時からリフレッシュ休暇(有給同様にお休みとして利用可)が公休以外に支給されます!お子様が小さい方も、入職初日から安心して勤務できます。 ◆ベテラン看護師の方も多く、子育て世代への理解もあり、急なお休みには周囲のスタッフが協力してくれます! ◆働き方も、お子様が大きくなるまで日勤のみでの勤務も相談可能!! ≪教育体制・研修充実★精神医療の分野にご興味のある方におすすめ≫ ◆スタッフの半数が精神科未経験で入職されております!やったことが無くて不安‥という方も、気持ちを理解してくださる方が周囲におりますのでご安心ください。 ◆患者様の生活に寄り添い、その方らしく毎日を過ごしていただけるよう、食事で使用する食材も、「地産地消」をモットーに、地元野菜や季節の食材を多く利用しています。 ◆看護教育委員会が中心に院内教育を計画、実施しています。院外においては、日本看護協会・日本精神科看護協会・病院協会等々が主催する研修会に積極的に参加し新しい知識を吸収していきます。 ◆他部署と合同で、新人オリエンテーション等の研修会を計画・実施しています。加えて、中途入職の方に関しては、職員ハンドブック等を利用して適宜実施しフォローしています!!