【年間休日120日★有給消化率ほぼ100%★プリセプター制度】ワークライフバランスが充実できる病院でのお仕事です♪

◆回復期リハビリテーション病棟における看護業務全般
【在宅復帰率】80%程度

■看護・介護配置: 13:1

≪おすすめポイント≫
≪ライフステージの変化に伴い、回復期リハの看護に挑戦したいという方におすすめです≫
◆働いている年代層は20～40代幅広くご活躍されています。産休育休の取得も盛んで、多い時は5名以上のママナースがお休みにはいっていらっしゃいます。
◆教育研修やカンファレンスを多角的に取り入れる病院です。急性期の忙しさに追われる看護には疲れてしまったけど、しっかりした組織で教育を受けつつ成長したい、家庭と両立しながらも寄り添った看護をやりがい持ってやりたいという若手さんにおすすめです。

≪ワークライフバランスを充実させながら病棟勤務が可能です♪≫
◆年間休日120日に加えて有給もほぼ100%消化している看護師さんが多くいらっしゃるとのことです!
◆産休育休の復帰率も高く、子育て世代も活躍していらっしゃいます。院内託児所「ほほえみ保育園」も岡山市の認可保育園として職員利用が可能です♪
◆準夜勤や深夜勤の回数・シフトの組み方も皆さんですり合わせしながら柔軟にご相談が可能です。

≪リハビリ専門病院としての教育体制&他職種連携が充実しています≫
◆フィッシュ哲学を導入し、スタッフが生き生き働ける環境を目指しています。
◆新人だけでなく、中途入社の看護師についても3ヶ月間、プリセプター制度を取り入れています。レベルに応じ期間延長も可能です。
◆最終在宅医療(訪問診療・訪問看護)で働きたいとビジョンを持たれている場合、法人内(こうなんクリニック)での異動が可能です。
また、在宅医療のスキルアップをお考えの方は、全国在宅医療テスト(1回/年)も受けることが可能です。
◆患者様のために情報の共有は欠かさずしています。1人1人の患者に対して看護を行えるので患者さんからの感謝も大きいです。
◆看護師が全員で30名弱となっています。コミュニケーションをスタッフ、患者を取る機会がたくさんありますので協力体制が整っています。
◆医師をリーダーとして、看護師・リハビリ・栄養士・相談員がひとつのチームとなり、患者さんを担当します。個々のリハビリチームを組むことで、他職種と連携しながら個別性あるリハビリテーションの構築ができる環境です。
◆地域の教習所ともコネクションをもち、患者さんが社会復帰していくまでのサポートを隅々まで行っています。