【託児所あり★土日祝休み★日勤常勤★教育体制◎★女性が働きやすい会社★育児休暇取得率100%】人間関係の良い訪問看護ステーションです♪

訪問看護のお仕事です。
在宅療養者への医療的援助・看護をお願いします。
ご利用者様ひとりひとりとじっくり関わり、寄り添いながら
その生き方を支援します。
・一人で訪問できるようになるまで先輩社員が同行します。
・週1 2回オンコール対応があります。
実際のコールは月1回以下、ほとんどありません。

≪おすすめポイント≫
《母体が安定しています♪》
◆名市大出身の女性社長が、病院で理学療法士として短期間でリハビリが終わっていく患者さんを見て、短い時間でリハビリが終わる利用者さんを在宅分野や地域に帰った後もサポートしていきたいと思い1998年に会社を設立されました。♪
◆愛知県を中心に35事業所の訪問看護・介護施設を複数展開されている会社です。
◆過去10年間毎年増収をされており2019年の売上高推移は24億円。従業員数は、477名(正社員232名・パート・バイト238名・嘱託7名)在籍しています。

《女性が働きやすい会社・環境です。》
◆名古屋市が毎年、女性がいきいきと活躍できるような取組をしている企業を認定し、ワークライフバランスの推進と女性の活躍推進の面で名古屋市から正式に表彰され女性の活躍推進認定企業と認定されています、
◆社長様自身もお子さんをお持ちの方なので女性が働きやすい環境、会社づくりに努めております。
◆表彰されている企業さんでいうと、名古屋市内で介護福祉系の企業では他に例がほとんどなくジェネラス様は表彰されています。
◆育児休暇取得率は100%で過去10年間で67人取得されていらっしゃいますので育児休暇を取得されたい見越してお仕事をされたい方におすすめです♪
◆月の平均残業時間は、4.48時間で残業なく働けます。
◆今後ライフイベントによる働き方の変化があった時でも他事業所へ異動する事も可能でございます。訪問看護→デイサービス→サ高住などキャリアチェンジも可能ですよ♪
◆各事業所の管理者もスタッフ一人一人に寄り添い、キャリアチェンジ、異動についてもスタッフ第一で話を聞いてくれる方が多いので管理者とスタッフの距離も近いです♪
◆隣接しているモテット鶴舞公園内に2018年OPENのきれいな託児所があります。
◆家庭の都合で時間に制限があっても、社用車(軽自動車)が貸し出されるので、その社用車での通勤、直行直帰が可能です♪

≪訪問看護未経験でもご安心ください◎≫
◆1日～1日半かけて直近3~4か月以内に入職した同期の方と合同研修を本社で行います。そちらで会社の企業理念、就業規則を学んで頂きます。
◆現場配属後は、基本OJTがついてマンツーマン指導をして頂きます。まずは、先輩社員と同行訪問から始め、いきなり一人で訪問に行く事はないのでご安心くださいませ。
◆オンコールについても3~4か月もオンコールは持ちませんなし。入職後半年経過してからオンコールを先輩と同行し、オンコールを持ち始めても、最初のうちは、電話がなって駆け付ける事になっても先輩社員もオンコールに同行してくれますのでご安心ください。
◆オンコール一人立ちについては、大前提ご本人様の意思を何より大事にされます。ご本人様が一人立ちしても大丈夫と意思があるかつ、上司がOKを出したタイミングで一人立ちになりますのでご安心ください。

≪人間関係◎≫
◆訪問リハも併設している為、リハビリとの連携もバッチリです。事務所がひとつなので全職種の方と話す機会があります。社用スマートフォンでの全体チャットもありコミュニケーションが活発で、皆さん仲良く働かれています。