看護師求人情報募集を締め切りました

◆病棟における看護業務を担当いただきます。 ・2階、3階(一般病床90床) ・4階(療養病棟44床) 【電子カルテ】PNSアイネット ■看護・介護配置: 10:1 ■救急指定: 指定なし ≪おすすめポイント≫ ≪働きやすい病院です!≫ ◆お休みは年間で120日以上と多くプライベートを充実させながらお仕事することができます。加えて、年次有給休暇が年20日も付与されます。 ◆残業は月平均5時間程度と少なく、家庭と両立させながら勤務する事が出来ます! ◆基本的な給与の他に、住宅手当・扶養手当・保育手当等も揃っており、充実の福利厚生となっています◎ ◆魚沼市の平均家賃は55,000円程度ですが、該当の方にはおよそ6割程度の家賃手当が支給されます。 ◆有給消化率は5～6割程度となっておりますので、しっかりお休みして働ける環境がございます。 ◆しっかり働いて、しっかり休む風土が根付いている病院です。 ◆平成29年度、病院内で満足度調査を行い、29歳以下の満足度100%でした!若い方にも働きやすい病院です! ≪安心のフォロー体制≫ ◆看護部教育委員会では、クリニカルラダーに基づき、社会のニーズに応えられる看護師として、主体性、自立性を持ち、質の高い看護を提供できる人材を育てることを目標に、年間プログラムに沿って研修会を実施しています。 ◆新人だけでなく、中途職員・中堅職員の継続教育として、クリニカルラダーレベル別に研修を企画運営。看護実践能力と職業人として豊かな人間性を培い、キャリアアップを図る制度が整っています。その他、全国自治体病院協議会の研修や、日本看護協会・新潟県看護協会で行われる学会や各種研修会にも積極的に参加可能です! ◆夜勤に入る時期は、未経験の方であれば3ヶ月程度、経験者であれば2ヶ月程度でお任せ致します。もちろん、その方の経験を考慮してご勤務していただきます。 ◆半年に1回は定期面談という形でしっかりとお話する機会を設けていますので、安心して就業可能です。 ◆サポート制度としてエルゼビアジャパンナーシング・スキル日本語版を採用。いつでもどこでも繰り返し学べることから、スキルアップ・自己研鑽に繋がります♪ ◆現場ではPNS(パートナーシップナーシングシステム)を導入し、2人3脚で看護を行っています。中途入職の方でも基本的にパートナーの方がいますので、わからないことを気軽に質問したり、ダブルチェックをしてもらい、安心しながら業務を進めることができます。