【PNSも導入しており教育体制充実★託児所あり★離職率10%未満★有給消化99%★駅チカ★新人離職毎年ほぼ0★】京都を代表する急性期総合病院!人間関係も良く、定着率の良い病院です!

◆病棟看護業務を担当いただきます。

地域医療支援病院として、高度医療を核に地域へ貢献していらっしゃる病院になります。
地域に根ざした形で救命救急から地域包括、回復期まで幅広く展開しております。

≪概要≫
・京都府下でもトップ10に入る、500床規模の病床数を持つ急性期病院になります。
計25科目に対応し、特に内科・外科・脳神経外科・循環器内科に強みを持っております。
・京都府がん診療推進病院に認定されており、がん対応等も強みがございます。
・同法人に8病院を持つ、武田グループの中で、急性期の役割を担う病院になります。

≪実績≫
救急件数:3,600件/年
オペ件数:3,000件/年
内科・外科・脳神経外科・循環器科・産婦人科・小児科の6診療科目については24時間救急体制を敷いております。

≪看護配置≫
日勤帯:12～13人程度
夜勤帯:3～4人程度
※病棟による

≪看護師情報≫
認定看護師:20人
特定行為終了者:15人
※2022年度実績

≪教育≫

「人は期待されることによって育つ」

上記理念を元に、スタッフは自ら努力し達成できる目標を立て、
上司からそのことを期待され、励まされたときに最高の力を発揮するという思いから、
目標管理を導入しております。

人事考課・目標シート・各種ラダー評価等人材育成ツールを有効活用し、新人、中途入職の方皆さんのキャリアを支援しています。

■看護・介護配置: 7:1

■救急指定: 二次救急

≪おすすめポイント≫
≪京都を代表する急性期病院です!≫
◆500床の規模を誇る、京都でも有数の急性期病院です。救急に力を入れており、年間4000件を越える救急搬送があります。
民間病院でいち早く臓器提供病院の指定を受けていることも、急性期医療、特に救急医療へ力点を置いていることを象徴しています。
◆心カテは年間700件程度で京都1位の実績を誇っています。
◆京都府がん診療推進病院の指定を受けておりがん治療にも力を入れております。

≪教育体制充実!≫
◆パートナーシップ制度を取り入れており、中途に対してもしっかりフォローしています。
◆各個人のレベルに合わせたプリセプター制度や研修スケジュールはもちろん、ゼネラリストナース・スペシャリストナース・エキスパートナースと3つのキャリアコースがあり、各フェーズでの教育プログラムがありますので確実にスキルアップができます♪
◆認定看護師や専門看護師の資格取得も支援します。現在20名の認定看護師が在籍していますが、今後更なる育成をしていく方針です★
◆毎年新卒採用も行っていますが、1年以内の離職は毎年0名!新人職員の離職率の低さが、サポートの手厚さ、職場環境の暖かさを表しています。
◆中途入職者の方も毎年多数入職されていらっしゃいますので、安心してご入職いただけます!

≪ブランクある方や、ママさんナースにも安心して長く勤めることがでます!≫
◆復職支援セミナーや、研修制度も充実してますのでブランクある方も安心です。
◆院内に24時間保育所も完備しているのでお子さんがいる方も働きやすい環境です。各病棟で育児休暇中を取得されている方がおり、家庭との両立についても理解がある環境です♪

≪プライベートとも両立できる職場です!≫
◆急性期の病院ですが、様々な工夫と体制から残業は月10時間もありません
(手厚い人数配置、夜勤時間を短くすることで負担を少なくする、勉強会も時間内で実践を大切にするなど)。
◆公休112日に加え有給消化率も90%以上!プライベートも大切にできる環境です♪
◆実際に平均勤続年数は14年程度、離職率10%未満と、皆さん長く続けている実績があります^^