【年間休日120日★長期休暇取得可能★高給与★福利厚生充実★電子カルテ★病棟リニューアル】働きやすさが魅力の総合病院です♪

◆病棟での看護業務をお任せします。
【看護方式】チームナーシング
【看護記録】電子カルテ/ナイチンゲール看護論
【病院情報】
◇救急件数:救急車あり約900件/年、救急車なし約3,200件/年
◇平均在院日数:8～9日
◇外来患者数:約600名/日
◇オペ件数:約3,400件/年

■看護・介護配置: 7:1

■救急指定: 二次救急

≪おすすめポイント≫
≪働きやすい環境≫
◆2022年8月に病棟をリニューアル
◆年間休日はなんと120日♪しっかりと公休で休みが取れます。
◆最大2週間の連休取得実績もあります!長期休暇で海外旅行や帰省したい方にはお勧めです♪
◆360床以上の急性期病院の中では残業時間がすくなくプライベートの時間も確保できる環境です。
◆産休・育休はお子さん1名につき3年まで!最大9年まで取得可能で、実績もございます!
◆2008年4月1日より開設した院内保育施設あり!ママさんナースになっても、長く働くことができます!
◆平均勤続年数は約11年で、一度退職されても戻られる方もいらっしゃるくらい、働きやすい環境です♪

≪7:1取得★教育充実★≫
◆整形外科、循環器内科、小児科、婦人科、アレルギー・呼吸器など様々な患者さんに対応する東京墨東地区の基幹病院です。
◆充実した教育制度、研修でバックアップします!認定看護師も在籍し、キャリアアップしたい方にもお薦めです。認定看護師の研修中でも給料が保証されます。
◆中途採用であっても、プリセプターとして担当を決めて対応している病棟もあります!

≪他の職種との連携◎≫
◆薬剤師は基本的に病棟に平日毎日にいらっしゃり、1日の薬剤の準備・管理をしています!また、入院時の持参薬の整理・セッティング、注射薬の準備もしっかりとしてくださいますので、看護師は看護業務に集中できます!
◆呼吸器科の患者様に対して、歯科衛生士による口腔ケアも実施しており、看護師業務の負担軽減に病院全体で取り組んでいます。