看護師求人情報募集を締め切りました

助産師業務全般 【分娩件数】30～40件/月 田辺中央病院は京田辺で唯一、分娩を扱っている病院です。同院が持つ周産期診療センターは少産・少子化が進む中、明日を担う宝である新しい生命を救い、育て、子育て支援の第一歩としてその機能を発揮する事を目的として新設されました。同一フロアーにLDRルーム、分娩室、一般新生児室、未熟児室、病児室等を連続して配置し、また、ドアを挟んだ新生児治療室では、重症未熟児、新生児の治療を行うことができます。 ■看護・介護配置: 7:1 ■救急指定:二次救急 ≪職員厚生≫ 常勤看護師数:112名 常勤看護師:93名、非常勤看護師:43名、常勤准看護師数:19名、非常勤准看護師数:15名 ≪認定施設≫ 日本循環器学会研修施設、日本外科学会専門医制度関連施設、日本脳神経外科学会専門医訓練施設 ≪医療設備≫ MRI・MRA撮影装置、ヘリカルCT装置、デジタルアンギオ撮影装置、大動脈内バルーンパンピング(IABP)、心肺補助装置(PCPS)、血管内エコー(IVUS)、CR装置、DR装置、乳房撮影装置 など ≪関連施設≫ 訪問看護ステーション「やすらぎ」、介護老人保健施設やすらぎ苑、やすらぎ保育園、田辺記念病院、石丸医院、松井山手クリニック、訪問介護センター「やすらぎ」、田辺中央病院京田辺市在宅介護支援センター など ≪教育研修≫ 院外研修支援、院内研修 各自のレベルに合った研修を実施しています。 ≪特徴≫ 急性期、療養期 ≪おすすめポイント≫ ≪ステージに合わせたスキルアップが可能な病院です≫ ◆京田辺エリアで唯一の一般病院であり、看護基準は7:1を取得しています。そのため手厚い看護ができ、休みもとりやすいのが特徴です。近鉄、JRいずれも急行、快速電車の停車駅であり、京都駅からは約20分、大阪市内(梅田、北新地駅)からも約40分とアクセスの良い立地です。 ◆新生児(NICU完備)から高齢者まで幅広く医療を提供している総合病院です。透析、訪問看護等、関連施設も多いので、幅広い経験が積むことができることが特徴です。 ≪ママさん看護師を応援します≫ ◆産休・育休取得事例も多数あり、毎年20～30名程度が産休取得をされています。 ◆保育施設を完備しております。また、子供の学校行事の日は休めたり、育休取得後、復帰されて活躍している看護師さんも多く皆で支えあえる雰囲気があります。ワークライフバランスを重視し、家庭とお仕事の両立を全面的にバックアップすることで御負担なく勤務を続けられるようにサポートしています。 ◆育児をされておられるお母様のために、お子様が3歳になるまでは短時間常勤制度がございます。また、ご家庭の事情で土日勤務ができない、週2～3日しか働けないなどの方でも、時短勤務も含めて相談に応じております。 ≪人間関係がとても良い職場です≫ ◆平均年齢は37.5歳です。新卒の若い方から中堅、ママさん看護師、ベテランまで幅広い年齢層のスタッフが在籍しています。妊婦さんや子育て中の方など、勤務に制限のある方もおられますが、皆が「お互い様」という気持ちで助け合い協力しあう雰囲気の職場です。 ◆医師も穏やかな方々が多く、ナースステーション内での雰囲気は大変良好です。院内にはICT、NST、RST、褥そう対策はじめ様々なチームがありますが、医師、看護師、コメディカル間とのコミュニケーションが大変円滑なので、とても働きやすいです。 ≪教育体制充実≫ ◆中途採用者にもプリセプターは付きます。実技等の指導、フォローは勿論のこと、相談役としてもサポートできるよう体制を整えています。 ◆中途採用者も新採用者のオリエンテーションなどを一緒に受けることも可能です。研修内容により自由に参加していただけます。 ◆教育に力を入れており、特に院外研修は他施設の方との交流などで、自己の振り返りなどにも繋がるようにしています。 ◆認定看護師の取得も法人として支援しています。 ≪復職支援にも力を入れています≫ ◆看護部顧問が現在就業されていない看護師様を対象に、「看護力再開発スクール」を開催致しております。就職に対する不安を払拭して頂くために、年に1、2回不定期で行っており、医療機関や臨床への第一線復帰を円滑に行えるよう、最近の看護の知識、技術を学べる機会となっています。入職後の看護職員も参加することができ、ブランクがある方にとって好評の講義となっています。