勤務先 : ≪桜川市/新治駅≫医療法人鴻仁会 上の原病院
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 茨城県桜川市 |
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最寄駅 | JR水戸線 新治駅: ※マイカー通勤:可 | ||
給与 | ◆正看護師(夜勤4回の場合) 月給:296,000~416,000円 内訳)基本給220,00... | ||
勤務時間 | 【2交代常勤】<日勤>08:00~17:00(休憩:60分)/09:30~18:30(休憩:60分)<夜勤>16:... | ||
休日 | ■年間休日:119日 ■休日:週休2日制、祝日分 ■休暇:年末年始休暇(5日間)、夏季休暇3日... | ||
特徴 | 託児所あり、就業先名公開、車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 療養型病院 |
◆病棟における看護業務を担当いただきます。≪おすすめポイント≫≪高給与&年間休日多め≫◆夜勤月4回分を含め総支給30万近くとなり、賞与3.5ヶ月分を含め想定年収は430万を越えます!毎年昇給もあるため、長く勤続すればするほど給与がUPします!◆年間休日は週休2日に加え祝日分の代休もあるため119日と多いです。有給の取得率も70~80%と非常に高いのでプライベートとしっかり両立しながら働くことが出来ます♪≪残業ほぼなし!≫◆療養病棟のため突発的な業務がほとんどありません。それに加え看護師が80名在籍しており人員体制が整っているため残業も少ない環境です。職員全体の月平均残業時間は驚きの1時間!!≪働きやすい環境です!≫◆病院のすぐ目の前に昼間託児所があり、お子様をお持ちの方でも安心して働くことができます。また、小さなお子さまがいらっしゃる方は、日勤常勤での勤務も相談可能です♪◆社員食堂を...
勤務先 : ≪桜川市/大和(茨城県)駅≫医療法人隆仁会 さくらがわ地域医療センター
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 茨城県桜川市 |
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最寄駅 | JR水戸線 大和(茨城県)駅: ※駅近 ※マイカー通勤:可 | ||
給与 | 【正看護師・2交代】 ◆経験5年 月給:270,000円 内訳)基本給218,000円+資格手... | ||
勤務時間 | 【2交代常勤】<日勤>08:30~17:30<夜勤>17:00~09:00(外来との兼務の場合、夜勤が発生致します... | ||
休日 | ■年間休日:115日 ■休日:シフト制 ■休暇:28年度実績平均10,3日 | ||
特徴 | 就業先名公開、駅から徒歩圏内、車・バイク通勤OK、社宅・寮有り | ||
施設形態 | 一般病院 |
◆オペ室での看護業務を行っていただきます・主な手術内容:消化器外科、整形外科、眼科が中心・手術室3室(うちクリーンルーム1室)・外来・病棟等の一部兼務業務あり■看護・介護配置:10:1■救急指定:一次救急≪おすすめポイント≫≪プライベートとの両立をされたい方におすすめです!≫◆オペ室に関してはオンコールや当直当番がないため、急な呼び出しのストレスなく働けます。◆外来との兼務になり、夜勤を行っていただきますが、免除も可能です。子育てや家庭、PVを重視したい方に対して柔軟な働き方の提案ができます。≪時短勤務、曜日固定勤務可能、時短正社員制度あり!≫◆スタッフの定着率を高めるためにワークライフバランス支援制度として様々な雇用形態の受け入れを行っております!雇用形態や曜日固定の希望に応じ、ポイントを消費し賞与の算定をするシステムになっており、透明性の高い給与形態となっております。例)日勤常勤...
勤務先 : ≪桜川市/大和(茨城県)駅≫医療法人隆仁会 さくらがわ地域医療センター
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 茨城県桜川市 |
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最寄駅 | JR水戸線 大和(茨城県)駅: ※駅近 ※マイカー通勤:可 | ||
給与 | 【正看護師・2交代】 ◆経験5年 月給:270,000円 内訳)基本給218,000円+資格手... | ||
勤務時間 | 【2交代常勤】<日勤>08:30~17:30<夜勤>17:00~09:00 【日勤常勤】<日勤>08:30~17:30 | ||
休日 | ■年間休日:115日 ■休日:週休2日制、他11日分付与 ■休暇:28年度実績平均10,3日 | ||
特徴 | 就業先名公開、駅から徒歩圏内、車・バイク通勤OK、社宅・寮有り | ||
施設形態 | 一般病院 |
◆病棟での看護業務を担当して頂きます。【病棟区分】・一般70床(消化器、整形外科)・地域包括ケア病床10床・療養48床【男性看護師】5名(全体で)【看護方式】チームナーシング・プライマリーナーシング【日勤体制】一般病棟(西病棟10名補助1名/東病棟10名補助2名)療養病棟(15名ヘルパー6名)【夜勤体制】一般病棟(西病棟2名/東病棟2名)療養病棟(1名ヘルパー1名)■看護・介護配置:10:1■救急指定:一次救急≪おすすめポイント≫≪時短勤務、曜日固定勤務可能、時短正社員制度あり!≫◆スタッフの定着率を高めるためにワークライフバランス支援制度として様々な雇用形態の受け入れを行っております!雇用形態や曜日固定の希望に応じ、ポイントを消費し賞与の算定をするシステムになっており、透明性の高い給与形態となっております。例)日勤常勤希望の場合は賞与7割分支給。例)日勤常勤土日固定休み希望の場合は...
勤務先 : ≪桜川市/新治駅≫社会医療法人恒貴会 訪問看護ステーション愛美園
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 茨城県桜川市 |
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最寄駅 | JR水戸線 新治駅: ※マイカー通勤:可 | ||
給与 | 【正看護師・経験1~2年】 月給:203,700円 内訳)基本給198,300円+精勤手当2,... | ||
勤務時間 | 【日勤常勤】<日勤>08:30~17:15(オンコール有り) | ||
休日 | ■年間休日:125日 ■休日:土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始、創立記念日(4月1日) ■休暇: | ||
特徴 | 就業先名公開、車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 訪問看護・入浴 |
◆ステーションでの訪問看護業務全般を担当頂きます。看護師:常勤10名≪おすすめポイント≫≪年間休日125日♪≫◆祝日分のお休みもあり、年間休日は125日となります。非常にお休みが多く、ご家庭やプライベートと両立したい方にオススメの求人です!≪賞与昨年度実績4.2ヶ月♪≫◆年間ボーナスは基本給の4.2ヶ月分です!しっかりと働いた分だけ見返りがあります!≪家庭との両立が可能です!≫◆患者層としては高齢者が多く、地域の患者さんがほとんどなので、急な搬送や急変が少なく残業が非常に少ないです!
勤務先 : 医療法人鴻仁会 上の原病院
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 茨城県桜川市 |
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最寄駅 | JR水戸線 大和 タクシー 10分 | ||
給与 | 常勤 月給 179,000~264,000円 (手当含む) | ||
勤務時間 | 日勤 8:30~17:00、夜勤 16:00~9:00 残業月10時間以内 | ||
休日 | 4週8休 | ||
特徴 | 詳細は紹介会社様へお伺い下さい | ||
施設形態 | 一般病院 |
看護業務全般上の原病院は、水戸線の大和駅より車で10分ほどの所にある236床の病院です。医療療養型151床、介護医療療養型50床、精神科35床となっています。平成24年からは透析を開始、2クールで対応しています。平成28年より人工呼吸器を中心とした病棟も開設しています。単身の方には寮もあり!ママさんナースにはうれしい保育所あり!ライフワークバランスを大切にして下さりますので、育児とお仕事の両立が可能な求人です!看護師さん、准看護師さんのお問い合わせお待ちしています!
勤務先 : 医療法人昭徳会 介護老人保健施設マカベシルバートピア
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 茨城県桜川市 |
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最寄駅 | JR水戸線 新治 タクシー 30分 | ||
給与 | ・常勤 月収 242,900~310,000円 (手当含む) 手当 夜勤手当 1回15,000... | ||
勤務時間 | 日勤 8:30~17:00、夜勤 16:00~9:00 残業月10時間以内 | ||
休日 | 4週8休 | ||
特徴 | 詳細は紹介会社様へお伺い下さい | ||
施設形態 | 介護施設 |
看護業務全般マカベシルバートピアは、水戸線の新治駅より車で30分ほどの所にある定員80名の介護老人保健施設です。1998年6月1日に開設された施設で、ショートステイ、デイサービス定員46名を併設しています。県西地域では珍しく、リハビリ専門家5名体制。理学療法、作業療法、言語療法のすべてのリハビリができる施設です。残業は少なく、働きやすい環境です!是非お問い合わせ下さい!
勤務先 : 医療法人隆仁会 さくらがわ地域医療センター
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 茨城県桜川市 |
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最寄駅 | JR水戸線 大和 徒歩 2分 | ||
給与 | ◆経験 5年 想定年収:410万円~430万円程度 内訳:基本給218,000円+資格手当5,... | ||
勤務時間 | 日勤 8:30~17:00、夜勤 16:00~9:00 残業月10時間以内 | ||
休日 | 4週8休 | ||
特徴 | 詳細は紹介会社様へお伺い下さい | ||
施設形態 | 一般病院 |
看護業務全般さくらがわ地域医療センターは、茨城県桜川市が整備し、医療法人隆仁会を指定管理者とした指定管理者制度による運営をしています!平成30年10月1日に開院。診療所が少ない桜川市において、外来部門は地域需要に応じた多くの専門科を開設、病棟は一般、地域包括、療養病棟と幅広く地域のニーズにこたえられるよう展開しています。ワークライフバランス支援制度により時間正社員制度、日勤常勤、曜日固定の勤務も可能であり、さまざまな勤務形態が可能です。また、スキルアップ支援制度もあるので今後力をつけていきたい方にもおすすめの病院です。
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