勤務先 : ≪泉佐野市/羽倉崎駅≫医療法人桂信会 羽原病院
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 大阪府泉佐野市 |
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最寄駅 | 南海本線 羽倉崎駅: ※駅近 ※マイカー通勤:可 | ||
給与 | ◆正・准看護師の給与 月給20万円~(危険手当、その他手当て含む) | ||
勤務時間 | 【日勤常勤】<日勤>08:00~16:00(月・水・金)/08:00~15:00(火・木・土。週に1度のペースで、... | ||
休日 | ■年間休日:0日 ■休日:日・祝 ※祝日出勤時は代休対応。 ■休暇:夏季:5日、年末年始5日 | ||
特徴 | 就業先名公開、駅から徒歩圏内、車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 一般病院 |
透析看護を担当していただきます。■看護・介護配置:15:1■救急指定:指定なし≪おすすめポイント≫【ママさんナースが多く、子育てとの両立が行いやすい病院です】近隣から通われている看護師が多く、皆さん家庭と両立するために協力し合いながら、働いています。有給消化率が高く、行事ごとの休暇も取りやすい環境です。
勤務先 : ≪泉佐野市/熊取駅≫wellness株式会社 訪問看護ステーション華こころ
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 大阪府泉佐野市 |
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最寄駅 | JR阪和線(天王寺-和歌山) 熊取駅: ※マイカー通勤:可 | ||
給与 | <常勤> 【月給】280,000円~340,000円 【年収】3,910,000円~ ※お正月... | ||
勤務時間 | 【日勤常勤】<日勤>08:30~17:30(休憩:60分) | ||
休日 | ■年間休日:110日 ■休日:完全週休2日制、シフト制、月に1~3回非常勤 ■休暇:有給休暇 | ||
特徴 | 就業先名公開、車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 訪問看護・入浴 |
◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をご担当いただきます。訪問先は1.熊取町七山にある施設、2.泉佐野市鶴原にある施設のいずれかが中心で、個人の居宅への訪問はほとんどございません。・基本的には直行直帰で施設にご訪問いただきます。・全体の1割程度、精神科の利用者様もおられます。・1日の訪問件数:6~9件程度≪おすすめポイント≫≪福利厚生・各種手当・通勤アクセスが充実しています♪≫◆電子カルテを導入しております。◆制服を貸し出しております!◆基本的に直行直帰が可能です!事務所に行くことはあまりございません。◆各種手当ても完備されておりますのでご安心して働いて頂ける環境です。◆JR阪和線熊取駅より徒歩10分ですので通勤も駅より徒歩圏内となっております。≪2018年2月に開設されたステーションです♪≫◆病気や障がいをお持ちの方やケガや高齢によりお身体が不自由な方のご自宅へ訪問し、"その...
勤務先 : ≪泉佐野市/羽倉崎駅≫京町産業株式会社 介護付有料老人ホームカルム泉佐野
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 大阪府泉佐野市 |
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最寄駅 | 南海本線 羽倉崎駅: ※駅近 ※マイカー通勤:可 | ||
給与 | 【常勤/夜勤4回含む】 月給:250,000円 基本給:200,000円+手当 年収:3,4... | ||
勤務時間 | 【2交代常勤】<日勤>08:45~17:00(休憩:45分)<夜勤>16:15~09:45(休憩:150分) 【日... | ||
休日 | ■年間休日:111日 ■休日:月8休 週休2日制 年間休日:111日 ■休暇:夏季休暇あり | ||
特徴 | 就業先名公開、駅から徒歩圏内、車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 介護施設 |
◆有料老人ホームにおける看護業務全般をお任せ致します。≪おすすめポイント≫≪福利厚生・各種手当が非常に充実しています♪≫◆家族手当、夜勤調整手当、皆勤手当あります!◆車通勤をお考えの方は、無料で駐車場をご利用できます!◆退職金制度、再雇用制度があります!≪シフトが充実しています♪≫◆シフトがしっかりしている為、時間の管理を徹底できます。◆夜勤もはじめは、先輩がサポートしてくださります!
勤務先 : ≪泉佐野市/泉佐野駅≫医療法人前幸会 ささゆりヘルスクリニック
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 大阪府泉佐野市 |
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最寄駅 | 南海本線 泉佐野駅: ※駅近 ※マイカー通勤:可 | ||
給与 | 【常勤】※初年度一律スタート 月給250,000円 賞与:年2回 年収:3,500,000円 ... | ||
勤務時間 | 【日勤常勤】<日勤>09:00~20:00(週40時間変形労働制。休憩は13:00~14:00となります。) | ||
休日 | ■年間休日:0日 ■休日:固定休み:月曜日、第二第四日曜日 水曜日と土曜日の夕診 日曜日の午後... | ||
特徴 | 駅から徒歩圏内、車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 診療所・クリニック |
一般的な保険診療だけでなく、各種健康診断をはじめ、がん検診・健康をサポートする美容点滴・疲労回復点滴・発毛・育毛・医療レーザー脱毛などを自由診療で行っています。また、女性ドクターによる乳がん検診も導入しており、健診を受けられる方の目線に立ったクリニックをコンセプトに掲げています。健康な生活をより素晴らしいものにするために、メディカルエステや育毛コースも設けています。上記診療内容を満遍なく提供されておられます。◆仕事内容・生活改善のご提案や体質改善・代謝促進のサポート※脱毛は毎日交代で対応いただきます。※ローテーション勤務で日によって様々な診療に携わっていただきます。※基本的に脱毛の機械1台はずっと稼働しており、別部屋で他の診療を行っています。◆保険診療内科・消化器科の診療◆自由診療各種健康診断免疫細胞療法再生医療医療脱毛育毛≪おすすめポイント≫【こんな方におすすめ★】◆美容脱毛に興味...
勤務先 : ≪泉佐野市/羽倉崎駅≫医療法人桂信会 羽原病院
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 大阪府泉佐野市 |
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最寄駅 | 南海本線 羽倉崎駅: ※駅近 ※マイカー通勤:可 | ||
給与 | ◆正・准看護師の給与 月給23万円~40万円(夜勤手当、その他手当て含む) | ||
勤務時間 | 【2交代常勤】<日勤>08:30~17:00<夜勤>16:00~09:00 | ||
休日 | ■年間休日:110日 ■休日:日・祝、土曜:半日勤務 ※出勤時は代休対応。 ■休暇:夏季:5日... | ||
特徴 | 就業先名公開、駅から徒歩圏内、車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 一般病院 |
病棟看護師としての業務全般をお任せします。・患者構成:高齢者メイン・ベッド稼働率95%以上・在院日数40日程度【一般】圧迫骨折等の整形外科患者・肺炎等の呼吸器患者、他。【療養】透析・合併症患者メイン■看護・介護配置:15:1■救急指定:指定なし≪おすすめポイント≫【平成29年に建てかえたばかりのキレイな病院です♪】病室、病棟、外来等、全て一新し、導線も設備も整った、とても働きやすい環境です♪【ママさんナースが多く、子育てとの両立が行いやすい病院です】近隣から通われている看護師が多く、皆さん家庭と両立するために協力し合いながら、働いています。有給消化率が高く、行事ごとの休暇も取りやすい環境です。
勤務先 : 医療法人社団亀廣記念医学会 関西サナトリウム
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 大阪府泉佐野市 |
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最寄駅 | 南海本線泉佐野駅 徒歩5分 | ||
給与 | 【給与】 月給:264,000円? 【諸手当】 住宅手当:25,000円/月 夜勤手当:1... | ||
勤務時間 | ?8:45~17:15 休憩45分 ?10:00~18:30 休憩45分 ?16:45~9:15 休憩180分 あり | ||
休日 | 年間休日111日 変形労働時間制 週休2日 産休・育休実績あり、夏季休暇3日 慶弔休暇、有給休... | ||
特徴 | 詳細は紹介会社様へお伺い下さい | ||
施設形態 | 一般病院 |
病棟での看護業務全般病床数192床(精神192床)看護師年齢層40-60代看護師数80人看護基準15:1夜勤回数目安月4-5回電子カルテなし紙カルテ駅チカ!精神科未経験でのご応募可能です!
勤務先 : 医療法人良秀会 泉南藤井病院
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 大阪府泉佐野市 |
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最寄駅 | JR阪和線熊取駅 徒歩10分 | ||
給与 | 【給与】 月給:272,000円 ? 【諸手当】 住宅手当:15,000円 夜勤手当:12,... | ||
勤務時間 | ?8:30~17:30 休憩60分 ?16:30~9:30 休憩90分 あり | ||
休日 | 年間休日109日 週休2日制 変形労働時間制 年末年始4日、夏季休暇2~4日、有給休暇(初年度... | ||
特徴 | 詳細は紹介会社様へお伺い下さい | ||
施設形態 | 一般病院 |
病棟での看護業務全般保育補助制度あり!働くママさんの理解ある病院です。
勤務先 : ≪泉佐野市/泉佐野駅≫医療法人亀廣記念医学会 関西サナトリウム 関西サナトリウム
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 大阪府泉佐野市 |
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最寄駅 | 南海本線 泉佐野駅: ※駅近 ※マイカー通勤:可 | ||
給与 | 【正看護師】月給:264,000円~284,000円 (内訳)基本給:150,000円~170... | ||
勤務時間 | 【日勤常勤】<日勤>08:45~17:15(休憩:60分) | ||
休日 | ■年間休日:111日 ■休日: ■休暇: | ||
特徴 | 就業先名公開、駅から徒歩圏内、車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 精神病院 |
訪問看護■看護・介護配置:その他≪おすすめポイント≫《オンコールなしでオンオフメリハリつけて働けます》オンコールのストレスも全くありませんので、オンオフを切り替えて落ち着いて働いていただけることが可能です!また早出遅出などもないので、ワークライフバランス重視の方にはおすすめです。少人数ですのでお互いに助け合って業務をされています!《嬉しいインセンティブ制度♪》ノルマはないですが、1日5件以上を回られた方にはきちんと評価させていただきます。頑張られてる方にはきちんと報酬をとインセンティブ制度もご用意しています。《ワークライフバランス重視の方にお勧めの病院です》年間休日111日に加えて有給消化率100%!落ち着いた地域なので残業もほぼなしです♪看護部長や師長などの管理職の方もワークライフバランスを重視していこうという考えで連休の取得なども可能です。10連休以上取得される方もいらっしゃいま...
勤務先 : ≪泉佐野市/泉佐野駅≫医療法人亀廣記念医学会 関西サナトリウム 関西サナトリウム
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 大阪府泉佐野市 |
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最寄駅 | 南海本線 泉佐野駅: ※駅近 ※マイカー通勤:可 | ||
給与 | 【正看護師】月給:324,000円~344,000円 (内訳)基本給:150,000円~170... | ||
勤務時間 | 【2交代常勤】<日勤>08:45~17:15<夜勤>16:45~09:15(休憩60分 4回~5回)<早番>07:... | ||
休日 | ■年間休日:111日 ■休日:週休2日(シフト制) 月間8日~10日休 夏期休暇2日 ■休暇:... | ||
特徴 | 就業先名公開、駅から徒歩圏内、車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 精神病院 |
看護業務を担当していただきます。■看護・介護配置:その他≪おすすめポイント≫《教育体制も整備されており未経験者でも安心です》院内で「看護部教育委員会」という委員会があり、委員会の中で新入職の方の教育、フォロー体制について検討、実施を行なっています。また、所属病棟内でも師長や主任、先輩職員と一緒に業務に従事していきますので業務に従事していく中で慣れていただけるような環境です。★実際に精神科未経験でご入職された方もたくさんおられますし、現在も勤務されている方もおられますので安心です。《ワークライフバランス重視の方にお勧めの病院です》年間休日111日に加えて有給消化率100%!落ち着いた地域の病院なので残業もほぼありません。看護部長や師長などの管理職の方もワークライフバランスを重視していこうという考えで連休の取得なども可能です。10連休以上取得される方もいらっしゃいます!!《人間関係の良い...
勤務先 : 非公開
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 大阪府泉佐野市 |
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最寄駅 | JR阪和線・関西空港線・羽衣線 東佐野駅 徒歩18分 | ||
給与 | 看護師(382,800円~) (※夜勤5回、資格・職務業務、調整手当を含んだ金額です) | ||
勤務時間 | 【日 勤】9:00~18:00 【二交替】17:00~翌10:00 | ||
休日 | 週休2日制 【休日詳細】 週休二日制 | ||
特徴 | 駅から徒歩圏内、車・バイク通勤OK、駐車場あり、資格取得支援 | ||
施設形態 | 有料老人ホーム |
【大阪府泉佐野市】<看護師>常勤募集★複合型有料老人ホーム★夜勤必須★施設利用者への看護業務全般その他、詳細はお気軽にお問い合わせ下さい
勤務先 : リニエ訪問看護ステーション岸和田サテライト泉佐野
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 大阪府泉佐野市 |
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最寄駅 | 阪和線(天王寺~和歌山)日根野駅 | ||
給与 | 基本給:180,000円、 訪問看護手当:35,000円/月、 資格手当:30,000円/月、... | ||
勤務時間 | 9時00分~18時00分 (休憩60分) 時間外労働あり:月平均10時間 | ||
休日 | 土、日、 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり、 夏季休暇、年末年始休暇、 育児休業取得実績:あり | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 訪問看護・入浴 |
訪問看護ステーションにおける訪問看護業務。・健康状態の観察(バイタルチェックなど)・療養上のお世話(各種介助、清拭、手足浴など)・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防など)・医療機器の管理(呼吸器管理など)・オンコール対応など特長介護保険発足当初から訪問看護の経営・運営・教育に携わってきたメンバーで立ち上げました。ご利用者第一、地域社会に貢献、社員・社員の家族第一の方針を経営理念とし、活動しています。
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