勤務先 : 55660552
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 東京都青梅市 |
---|---|---|---|
最寄駅 | JR青梅線 「河辺駅」よりバス7分+徒歩5分 | ||
給与 | 月給 <正>¥236000~ <准>¥216000~ (面接にて)<諸手当含む> | ||
勤務時間 | 1)8:30~17:10(休憩60分) 【日勤のみ】 | ||
休日 | シフト制 年間休日105日 <有休:慶弔:産前産後:育休:介護> | ||
特徴 | 研修充実 | ||
施設形態 | 特別養護老人ホーム |
[案内番号]55660552a[必要資格]看護師資格/准看護師資格[施設種類]特別養護老人ホーム[交通手段]JR青梅線「河辺駅」[業務内容]特別養護老人ホームでの看護業務(健康管理、バイタル、服薬管理、医療機関受診時の付き添いなど)[休日休暇]シフト制年間休日105日<有休:慶弔:産前産後:育休:介護>[勤務時間]1)8:30~17:10[給与手当]月給<正>¥236000~<准>¥216000~(面接にて)<諸手当含む>[賞与昇給]賞与年2回<4.1~4.2>昇給年1回
勤務先 : 55663995
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 東京都青梅市 |
---|---|---|---|
最寄駅 | JR[小作駅]より多摩バス「七日市場」下車徒歩5分 | ||
給与 | <正>月給 ¥250000 ~ ¥330000(経験考慮による)<諸手当含む> ... | ||
勤務時間 | 8:45~17:45(休憩60分) ※残業3h/月 ※オンコール月平均回数3~... | ||
休日 | 月休9日制 年間休日107日以上 <有給(10日):慶弔:育児:産前産後... | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 特別養護老人ホーム |
[案内番号]55663995a[必要資格]正看護師[施設種類]介護施設[診療科目]特別養護老人ホーム定員120名のうち(ユニット80名、4人部屋40名)[交通手段]JR小作駅より多摩バス「七日市場」下車徒歩5分[業務内容]利用者の健康管理をはじめとする看護業務[休日休暇]月休9日制年間休日107日以上<有給(10日):慶弔:育児:産前産後:介護>[勤務時間]8:45~17:45(休憩60分)※残業3h/月※オンコール月平均回数3~4回/月[給与手当]<正>月給¥250000~¥330000(経験考慮による)<諸手当含む>基本給¥220000~270000資格手当30000円特殊業務手当400円/回住宅手当25000円扶養手当年末年始出勤手当待機手当1000/回[賞与昇給]賞与年2回<4.0ヶ月>昇給年1回
勤務先 : 55660552
職種 | 准看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 東京都青梅市 |
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最寄駅 | JR青梅線 「河辺駅」よりバス7分+徒歩5分 | ||
給与 | 月給 正)236000円~ 准)216000円~(面接にて)<諸手当含む> | ||
勤務時間 | 1)8:30~17:10(休憩60分) 【日勤のみ】 | ||
休日 | シフト制 年間休日105日 <有休:慶弔:産前産後:育休:介護> | ||
特徴 | 研修充実 | ||
施設形態 | 特別養護老人ホーム |
[案内番号]55660552ab[必要資格]看護師資格/准看護師資格[施設種類]特別養護老人ホーム[交通手段]JR青梅線「河辺駅」[業務内容]特別養護老人ホームでの看護業務(健康管理、バイタル、服薬管理、医療機関受診時の付き添いなど)[休日休暇]シフト制年間休日105日<有休:慶弔:産前産後:育休:介護>[勤務時間]1)8:30~17:10[給与手当]月給正)236000円~准)216000円~(面接にて)<諸手当含む>[賞与昇給]賞与年2回<4.1~4.2>昇給年1回
勤務先 : 非公開32021
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 東京都青梅市 |
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最寄駅 | 西武池袋線「飯能」駅よりバス13分 | ||
給与 | ●月給295000円~310000円 ・賞与あり:年2回(実績:基本給の3ヶ月) ・昇給あ... | ||
勤務時間 | 08:30~17:30(休憩60分) ※オンコール対応あり(月10日前後)、出動は月により発生で全体で0の月もあり... | ||
休日 | 年間休日107日 シフトによる週休二日制 有給休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、育児休暇、産前産後... | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK、試用期間あり、駐車場あり、ブランク可 | ||
施設形態 | 介護施設、特別養護老人ホーム |
【仕事内容】特別養護老人ホームにおける看護業務※オンコール対応あり(月10日前後)、出動は月により発生で全体で0の月もあり【施設概要】定員120名・従来型施設の棟:主として4人部屋/定員90名・ユニット型施設の棟:個室/定員30名<従来型施設について>・平均介護度:3.8・看護師在籍人数:5名(常勤2名、非常勤3名)・看護師年齢層:40代中心・勤務体制:常時2~3名体制※敷地内に同法人が運営する診療所がございます。週4日医師が来るので医師からの指示も受けやすく、診療補助等の業務が多いため、介護業務はほとんどございません。
勤務先 : 55663907
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 東京都青梅市 |
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最寄駅 | JR青梅線「青梅駅」より徒歩31分 | ||
給与 | <正>月給 ¥283998 ~ ¥298931(経験考慮による)<諸手当含む> 基本給:¥2... | ||
勤務時間 | 9:15~18:00(休憩75分) 残業3h/月 オンコール月平均回数2回/月 ※オンコール対応は22時までで終... | ||
休日 | 月休9日シフト制 年間休日107日以上 <有給(10日):慶弔:育児:産前産後:介護> | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 特別養護老人ホーム |
[案内番号]55663907a[必要資格]正看護師[施設種類]介護施設[診療科目]特別養護老人ホーム[交通手段]JR青梅線「青梅駅」より徒歩31分[業務内容]入所利用者の健康管理[休日休暇]月休9日シフト制年間休日107日以上<有給(10日):慶弔:育児:産前産後:介護>[勤務時間]9:15~18:00(休憩75分)残業3h/月オンコール月平均回数2回/月※オンコール対応は22時までで終了します[給与手当]<正>月給¥283998~¥298931(経験考慮による)<諸手当含む>基本給:¥242200~¥255900・調整手当:¥21798~¥23031・特殊業務手当:¥20000[賞与昇給]賞与年3回<4.6ヶ月>昇給年1回
勤務先 : 55663907
職種 | 准看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 東京都青梅市 |
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最寄駅 | JR青梅線「青梅駅」より徒歩31分 | ||
給与 | <正>月給 ¥283998 ~ ¥298931(経験考慮による)<諸手当含む> 基本給:¥2... | ||
勤務時間 | 9:15~18:00(休憩75分) 残業3h/月 オンコール月平均回数2回/月 ※オンコール対応は22時までで終... | ||
休日 | 月休9日シフト制 年間休日107日以上 <有給(10日):慶弔:育児:産前産後:介護> | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 特別養護老人ホーム |
[案内番号]55663907b[必要資格]准看護師[施設種類]介護施設[診療科目]特別養護老人ホーム[交通手段]JR青梅線「青梅駅」より徒歩31分[業務内容]入所利用者の健康管理[休日休暇]月休9日シフト制年間休日107日以上<有給(10日):慶弔:育児:産前産後:介護>[勤務時間]9:15~18:00(休憩75分)残業3h/月オンコール月平均回数2回/月※オンコール対応は22時までで終了します[給与手当]<正>月給¥283998~¥298931(経験考慮による)<諸手当含む>基本給:¥242200~¥255900・調整手当:¥21798~¥23031・特殊業務手当:¥20000[賞与昇給]賞与年3回<4.6ヶ月>昇給年1回
勤務先 : 55663995
職種 | 准看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 東京都青梅市 |
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最寄駅 | JR[小作駅]より多摩バス「七日市場」下車徒歩5分 | ||
給与 | <正>月給 ¥250000 ~ ¥330000(経験考慮による)<諸手当含む> ... | ||
勤務時間 | 8:45~17:45(休憩60分) ※残業3h/月 ※オンコール月平均回数3~... | ||
休日 | 月休9日制 年間休日107日以上 <有給(10日):慶弔:育児:産前産後... | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 特別養護老人ホーム |
[案内番号]55663995b[必要資格]准看護師[施設種類]介護施設[診療科目]特別養護老人ホーム定員120名のうち(ユニット80名、4人部屋40名)[交通手段]JR小作駅より多摩バス「七日市場」下車徒歩5分[業務内容]利用者の健康管理をはじめとする看護業務[休日休暇]月休9日制年間休日107日以上<有給(10日):慶弔:育児:産前産後:介護>[勤務時間]8:45~17:45(休憩60分)※残業3h/月※オンコール月平均回数3~4回/月[給与手当]<正>月給¥250000~¥330000(経験考慮による)<諸手当含む>基本給¥220000~270000資格手当30000円特殊業務手当400円/回住宅手当25000円扶養手当年末年始出勤手当待機手当1000/回[賞与昇給]賞与年2回<4.0ヶ月>昇給年1回
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