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新小岩駅でお仕事探し!
介護施設の看護師求人一覧

勤務地 東京都 葛飾区
新小岩
職種 指定なし
雇用形態 指定なし
施設形態 介護施設
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勤務先 : 【江戸川区】【特別養護老人ホーム】東京都江戸川区★未経験歓迎OK!教育充実♪日勤のお仕事です!≪10046≫

【江戸川区】【特別養護老人ホーム】東京都江戸川区★未経験歓迎OK!教育充実♪17時30分までの日勤のお仕事です!≪10046≫

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 東京都江戸川区
最寄駅 総武線「新小岩駅」から徒歩19分
給与 月給272,600円~313,900円
勤務時間 8:00~17:00、8:30~17:30 休憩60分 残業月10時間程度
休日 月9休(2月のみ8休) 年間休日107日 有給休暇(法定通り) 誕生日休暇 リフレッシュ休暇(...
特徴 託児所あり
施設形態 介護施設

お仕事内容

特別養護老人ホームでの看護師業務・ご利用者様の健康管理業務(バイタルチェックや処置等)が中心です★日勤常勤の勤務だからプライベートが充実♪★未経験でもOK!教育制度が充実しているので、安心してお仕事ができます!★施設内は、あたたかな雰囲気で、スタッフの笑顔が溢れています◎当院では、日常生活全般にわたって介護が必要な方を対象に、食事や入浴、排泄といった日常生活の介護や援助を行い、ご利用者が目標とする自立した生活を送っていただけるように援助を行います。医師の定期的な診療による健康管理を行っており、緊急時には江戸川区の医療機関と連携を取れる体制を確保しております。また、管理栄養士の指導の下、身体状況に応じたメニューにより栄養に配慮したお食事を提供します。

勤務先 : 有料老人ホームにおける看護業務!2交替制◎月8日休み♪昇給・賞与あり★残業ほぼなし◎【江戸川区/新小岩駅】

有料老人ホームにおける看護業務!2交替制◎月8日休み♪昇給・賞与あり★残業ほぼなし◎【江戸川区/新小岩駅】

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 東京都江戸川区
最寄駅 JR線「新小岩駅」車8分
給与 月給365,000円~ 【その他手当】 通勤手当 時間外手当 夜勤手当
勤務時間 9:30~18:00 休憩60分 16:45~9:45 休憩120分 月5時間程度
休日 年間休日102日 月8日休み 特別休暇年6日間 有給休暇
特徴 詳細は紹介会社様へお伺い下さい
施設形態 介護施設

お仕事内容

有老における看護業務全般■キャリアアドバイザーコメント◆江戸川区にある有料老人ホームにおける看護業務全般の求人です!◆月8日休みで残業も月5時間程度と少なめなので、プライベートも充実させられます♪◆昇給・賞与あり◎賞与は年2回支給され、働き甲斐を感じられます♪ご興味のある方には、面接対策ポイントや詳細をお話しいたしますので、お気軽にご相談くださいませ。ホテルのような空間、おいしいお食事、さまざまな生活サービス、そして素敵な毎日をお過ごしいただくための新しいかたちの「住まい」です。ご入居者様が真に健康で快適な日々を過ごすことのできる有料老人ホームを目指しています。

勤務先 : 介護老人保健施設 めぐみ

【東京都/江戸川区】 法人が運営する介護老人保健施設

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 東京都江戸川区
最寄駅 JR総武線 船橋駅 バス・車15分、東武野田線 船橋駅 バス・車15分、JR総武線 新小岩駅 ...
給与 給与 【月収】25.0万円~ 以上(諸手当込) 【年収】375万円~ 賞与(回数):2 賞与用...
勤務時間 日勤:08時30分~17時30分(休憩60分),遅番:09時00分~18時00分(休憩60分),夜勤:16時30分...
休日 月9休 有給休暇 月9日公休 年間休日:108日
特徴 詳細は紹介会社様へお伺い下さい
施設形態 介護施設

お仕事内容

担当業務施設(有料老人ホーム・老健など):老健《充実の教育制度》看護師さん同士の仲も良く明るい職場環境です。東京都江戸川区でクリニック、介護老人保健施設、訪問看護ステーション、在宅総合支援センターを運営している法人です。19床の有床透析クリニックでは腎泌尿器科、内科をはじめとし人工透析センターや血管外科センターも併設しています。そのため施設の入居者様も透析治療をされている方もいらっしゃり、ご自宅のように快適に過ごしていただく環境づくりに取り組んでいます。介護老人保健施設は在宅復帰を全力で支援する施設です。各階・施設内の配色は井口理事長が色にこだわり、カラーコーディネーターによる目的に合わせた配色をしており、階ごとに介護度も分かれています。託児所を併設しており、月額18,000円でご利用いただけますので、お子様がいらっしゃる方も安心してご勤務できる環境が整っています。看護師様は20代~...

勤務先 : 医療法人社団協友会 介護老人保健施設リハビリケアかつしか

【介護職】教育体制が充実しているので未経験の方でも安心です<57138>

職種 その他医療関連 ( 正社員 ) 勤務地 東京都葛飾区
最寄駅 JR総武線「新小岩駅」徒歩16分
給与 月額230,000円?290,000円 ※給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わ...
勤務時間 シフト制(早番・日勤・遅番・夜勤あり)具体的な時間帯はご相談ください。<シフト例> 7:00~16:00(休憩75...
休日 シフト制、月8-10休、夏季休暇、冬季休暇、有給休暇、産前産後休暇、介護休暇
特徴 詳細は紹介会社様へお伺い下さい
施設形態 介護施設

お仕事内容

介護施設内の介護職業務全般をお願いします。食事や入浴、移動の介助を行い、高齢者の快適な生活と自立をサポート。やりがいと成長を感じる職場です。リハビリケアかつしかは、葛飾区にある介護老人保健施設です。施設内での介護職業務をお願いします。生活援助、移動、歩行の介助、入浴、排泄、食事などの介助、病室のシーツ取替え、清掃などが主な業務となります。高齢者の日常生活をサポートし、安心できる環境を提供します。無資格未経験の方でも、教育体制が充実しているので安心して勤務ができます。ご転職にあたっては、不安や分からないことがあるのは当然です。ぜひ、経験豊富な看護・介護プロのコンサルタントにご相談ください!未経験の方も丁寧にオリエンテーションを行いますので、安心してください。

勤務先 : ケアハウス アゼリーアネックス

【東京都/江戸川区】 社会福祉法人が運営するケアハウスの看護師求人

職種 准看護師 ( 正社員 ) 勤務地 東京都江戸川区
最寄駅 JR総武線 新小岩駅 バス・車10分
給与 【月収】24.0万円~30.0万円 程度 【内訳】 ■正職員 内訳 ・基本給 21万~27万円...
勤務時間 日勤:08時30分~17時30分(休憩60分) 月3時間
休日 週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 ※有給休暇(初年度10日※入職6ヵ月後より、有給消化率1...
特徴 詳細は紹介会社様へお伺い下さい
施設形態 介護施設

お仕事内容

担当業務施設(有料老人ホーム・老健など):ケアハウス(軽費老人ホーム)《離職率低め・教育体制充実・有給消化率良好》働きやすい職場づくりに力を入れている施設です。地域社会に向けて質の高い「福祉・医療・教育」サービスを提供している地域に根ざした法人です。利用される方やそのご家族のはもちろん、働くスタッフや周辺地域の全ての方が「笑顔」になれるようなサービスを目指した質の高いサービスを提供するべくサービスの充実、資格助成制度など人材育成に取り組み、地域福祉の向上と利用者様本位の介護の為に尽力しておられます。

勤務先 : 介護老人保健施設リハビリケアかつしか

【東京都/葛飾区】 総武線新小岩駅/介護老人保健施設での看護師求人

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 東京都葛飾区
最寄駅 JR総武線 新小岩駅 バス・車11分、京成押上線 四ツ木駅 バス・車11分
給与 給与 【月収】20.5万円~31.5万円
勤務時間 日勤:08時30分~17時30分(休憩0分),夜勤:17時00分~09時00分(休憩120分),早番:07時30分...
休日 週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 有給休暇(3ケ月後:3日、6ケ月後:7日) 年間休日:120日
特徴 詳細は紹介会社様へお伺い下さい
施設形態 介護施設

お仕事内容

担当業務施設(有料老人ホーム・老健など):老健総武線新小岩駅/介護老人保健施設での看護師求人東京都葛飾区にある介護老人保健施設です。利用者様が早く自宅に戻ることが出来るようにサポートをしております。

勤務先 : ケアハウス アゼリーアネックス

【東京都/江戸川区】 社会福祉法人が運営するケアハウスの看護師求人

職種 正看護師 ( 正社員 ) 勤務地 東京都江戸川区
最寄駅 JR総武線 新小岩駅 バス・車10分
給与 【月収】24.0万円~30.0万円 程度 【内訳】 ■正職員 内訳 ・基本給 21万~27万円...
勤務時間 日勤:08時30分~17時30分(休憩60分) 月3時間
休日 週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 ※有給休暇(初年度10日※入職6ヵ月後より、有給消化率1...
特徴 詳細は紹介会社様へお伺い下さい
施設形態 介護施設

お仕事内容

担当業務施設(有料老人ホーム・老健など):ケアハウス(軽費老人ホーム)《離職率低め・教育体制充実・有給消化率良好》働きやすい職場づくりに力を入れている施設です。地域社会に向けて質の高い「福祉・医療・教育」サービスを提供している地域に根ざした法人です。利用される方やそのご家族のはもちろん、働くスタッフや周辺地域の全ての方が「笑顔」になれるようなサービスを目指した質の高いサービスを提供するべくサービスの充実、資格助成制度など人材育成に取り組み、地域福祉の向上と利用者様本位の介護の為に尽力しておられます。

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