勤務先 : 小規模多機能ホームくわのみ富岡
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 群馬県富岡市 |
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最寄駅 | 上信電鉄 東富岡駅 | ||
給与 | 月収:245000円~281000円 賞与:年2回,2ヶ月 | ||
勤務時間 | 17:00~9:00,7:00~16:00,12:00~21:00,-~- 固定残業なし | ||
休日 | 年間休日:107日 シフト制 | ||
特徴 | 詳細は紹介会社様へお伺い下さい | ||
施設形態 | 介護サービス |
小規模多機能型居宅介護事業所の正看護師業務「レバウェル看護」は、2009年より開始した看護業界に特化した人材紹介・人材派遣サービスです。「職場のリアルがわかる転職」をモットーに、手厚いフォロー体制で全国の看護師の転職をサポートしています。看護紹介は47都道府県、看護派遣は1都2府11県に対応しており、月間ユーザー数は約25万人に上ります。
勤務先 : ≪富岡市/東富岡駅≫有限会社多胡設計 小規模多機能ホーム くわのみ富岡
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 群馬県富岡市 |
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最寄駅 | 上信電鉄 東富岡駅: ※マイカー通勤:可 | ||
給与 | 【常勤】 ◆看護師 月給:225,000円~255,500円+手当て(夜勤手当3,000円/1... | ||
勤務時間 | 【2交代常勤】<日勤>07:00~16:00(休憩:60分)/12:00~21:00(休憩:60分)<夜勤>17:... | ||
休日 | ■年間休日:107日 ■休日:週休二日制 ■休暇:年次有給休暇、産前・産後休暇、育児休業 有給... | ||
特徴 | 就業先名公開、車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 介護サービス |
◆小規模多機能ホームくわのみ富岡での看護業務全般【具体的には】・食事や入浴、トイレ、掃除、洗濯、レクリエーションなどの支援。・休日はローテーション勤務による交替制。・全室個室で入居者は要介護1~5の方≪おすすめポイント≫≪高齢者看護未経験の方も応募可能です★≫昨今、高齢者看護での看護師さんの需要が高まっていますが、同求人は未経験者も応募も可能です★看護師としての経験の幅を広げていきたい方のご応募お待ちしています!!
勤務先 : 特別養護老人ホーム天の間園
職種 | 准看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 群馬県富岡市 |
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最寄駅 | 上信電鉄 上州一ノ宮駅 | ||
給与 | 月収:180000円~260000円 賞与:年2回,3.8ヶ月 | ||
勤務時間 | 10:00~19:00,-~- 月10時間以下 | ||
休日 | 年間休日:108日 その他 育児休暇 産前産後休暇 | ||
特徴 | 詳細は紹介会社様へお伺い下さい | ||
施設形態 | 介護施設 |
特別養護老人ホーム天の間園での看護業務です「レバウェル看護」は、2009年より開始した看護業界に特化した人材紹介・人材派遣サービスです。「職場のリアルがわかる転職」をモットーに、手厚いフォロー体制で全国の看護師の転職をサポートしています。看護紹介は47都道府県、看護派遣は1都2府11県に対応しており、月間ユーザー数は約25万人に上ります。
勤務先 : 特別養護老人ホーム天の間園
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 群馬県富岡市 |
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最寄駅 | 上信電鉄 上州一ノ宮駅 | ||
給与 | 月収:180000円~260000円 賞与:年2回,3.8ヶ月 | ||
勤務時間 | 10:00~19:00,-~- 月10時間以下 | ||
休日 | 年間休日:108日 その他 育児休暇 産前産後休暇 | ||
特徴 | 詳細は紹介会社様へお伺い下さい | ||
施設形態 | 介護施設 |
特別養護老人ホーム天の間園での看護業務です「レバウェル看護」は、2009年より開始した看護業界に特化した人材紹介・人材派遣サービスです。「職場のリアルがわかる転職」をモットーに、手厚いフォロー体制で全国の看護師の転職をサポートしています。看護紹介は47都道府県、看護派遣は1都2府11県に対応しており、月間ユーザー数は約25万人に上ります。
勤務先 : 小規模多機能ホームくわのみ富岡
職種 | 准看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 群馬県富岡市 |
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最寄駅 | 上信電鉄 東富岡駅 | ||
給与 | 月収:245000円~281000円 賞与:年2回,2ヶ月 | ||
勤務時間 | 17:00~9:00,7:00~16:00,12:00~21:00,-~- 固定残業なし | ||
休日 | 年間休日:107日 シフト制 | ||
特徴 | 詳細は紹介会社様へお伺い下さい | ||
施設形態 | 介護サービス |
小規模多機能型居宅介護事業所の准看護師業務「レバウェル看護」は、2009年より開始した看護業界に特化した人材紹介・人材派遣サービスです。「職場のリアルがわかる転職」をモットーに、手厚いフォロー体制で全国の看護師の転職をサポートしています。看護紹介は47都道府県、看護派遣は1都2府11県に対応しており、月間ユーザー数は約25万人に上ります。
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