看護師求人情報募集を締め切りました

≪認可保育園での看護業務をお任せいたします!≫ 【業務内容】保育士としての業務はなく、園児、職員の健康サポートが主なお仕事内容です。 【保育時間】7:15-20:15(シフト制による実働8時間勤務。) 【保育対象】0歳～5歳 【保育定員】70名 【体制】看護師2名体制 【研修】業務ごとのプログラムに基づく1回30分-120分ほどの研修、OJT制度、情報共有や相談などができる看護師会など、手厚いフォロー体制が整っています。 ≪おすすめポイント≫ ≪年収480万円も実現可能!≫ ◆世帯主であれば借上社宅制度(最大82,000円まで支給)が適用されるので、看護師経験によっては年収500万円近くも実現可能です!また、借り上げ社宅制度については職員の約55%の方が利用しており、独身の方・シングルマザーの方のご利用実績もあります! ≪ママさんナースが伸び伸び働ける職場です!≫ ◆時短常勤が相談可能なので、保育園のお迎えなど、ご家庭の事情でフルタイムでの就業が難しい方でも安心して働くことができます!その際の勤務時間は基本的に9:00-16:00ですが、都度相談に載って頂けます ≪10連休も取得可能!≫ ◆業界の中では珍しく、有給を組み合わせることによって10連休が可能ですので自己研鑽、プライベートに時間を充てることができます! ≪保育園が初めての方も歓迎≫ ◆保育園でのご勤務経験がない方については、必ず2週間～1ヶ月間のOJT制度がございます。具体的には、業務の一連の流れを知って頂くため、先輩ナースと行動を共にし、随時業務について教えて頂けます。この期間で基本的なお仕事内容について学ぶことができるので、ご安心ください! ◆このえ保育園は他の会社に比べ看護師の人数が多いことが特徴ですが、月に1度、各園の看護師が集まりミーティングを行う「看護師会」が催されます。そこでは、お仕事をする上での情報、状況の共有などが行われる他、お仕事をする中での困りごとなども相談できます! ◆お仕事をしていく中で緊急の対応をしなければならなくなった場合は、看護師会のリーダーの看護師が駆けつけてくれるので、緊急時についてもご心配はいりません。 ◆多くの保育園が看護師1名体制ですが、このえ保育園では、認可保育園に関しては看護師が基本的に2名体制なので、お互いに助け合いながら働ける環境があります! ◆随時行われる研修(嘔吐の際の対応、アレルギーについての研修、心肺蘇生の方法など)が各園で実施されますので、しっかりとスキルを身につけられる環境が整っております。