看護師求人情報募集を締め切りました

病棟看護業務を担当いただきます。 固定チームナーシング+パートナーシップ制を導入しています。 ■看護・介護配置: 7:1 ■救急指定:二次救急 ≪職員厚生≫ 総職員数:795名、常勤看護師数:272名、常勤医師数:109名 ≪認定施設≫ 日本内科学会認定医療制度教育病院、日本循環器学会循環器専門医研修施設、日本心血管インターベンション学会認定研修施設、日本消化器病学会認定医制度認定施設、日本外科学会認定医制度修練施設、日本整形外科学会専門医制度研修施設、日本小児科学会小児科専門医研修施設、日本集中治療医学会専門医研修施設、本呼吸器学会認定施設、日本脳神経外科学会専門医認定制度指定施設日本透析医学会認定医制度教育関連施設、日本病理学会認定病院、日本糖尿病学会認定教育施設、日本麻酔科学会麻酔指導病院、日本産科婦人科学会専門医制度卒後研修指導施設、日本医学放射線学会放射線科専門医修練協力機関(放射線診断学)、日本プライマリーケア学会認定研修施設、日本血液学会認定研修施設、京都府医師会母体保護法指定医師研修機関など ≪医療設備≫ 新型MRI装置、64列マルチスライスCT装置、ポータブルDSA装置、320列CT装置、他k外衝撃波結石治療装置ドルニエ、心臓集中監視装置、高周波子宮内膜焼灼装置MEAシステム、臨床心臓電気生理検査用コンピューター解析システム、カルトシステム、内視鏡、腹腔鏡、胸腔鏡、内視鏡下手術、血管連続撮影、シネアンギオ、ヘリカルCT、3D-CT、骨塩定量、マンモ、エコー、カラードップラー、X線テレビ、自動血液ガス分析、自動血球係数、自動生化学分析、等 ≪関連施設≫ 武田病院、十条リハビリテーション病院、宇治武田病院、木津屋橋武田病院、北山武田病院、稲荷山病院、宮津武田病院、精華町国民健康保険病院、他 ≪教育研修≫ 各個人の経験にあわせた研修プログラムが充実しており、どんなフェーズからでもスキルアップが可能です。中途でも経験を考慮してプリセプターがついたり、研修も個人のレベルからスタートできます♪大病院ではできない手厚い教育が受けられます! ※ジェネラリストラダー、スペシャリストラダー、チーフマネジメントラダー、学会・出張参加支援制度、育児支援制度、認定看護師支援制度等 ≪特徴≫ 急性期 ≪おすすめポイント≫ ≪京都を代表する急性期病院です!≫ 500床の規模を誇る、京都でも有数の急性期病院です。救急に力を入れており、年間4000件を越える救急搬送があります。民間病院でいち早く臓器提供病院の指定を受けていることも、急性期医療、特に救急医療へ力点を置いていることを象徴しています。 心カテは年間700件程度で京都1位の実績を誇っています。 京都府がん診療推進病院の指定を受けておりがん治療にも力を入れております。 ≪教育体制充実!≫ ・パートナーシップ制度を取り入れており、中途に対してもしっかりフォローしています。 ・各個人のレベルに合わせたプリセプター制度や研修スケジュールはもちろん、ゼネラリストナース・スペシャリストナース・エキスパートナースと3つのキャリアコースがあり、各フェーズでの教育プログラムがありますので確実にスキルアップができます♪ ・認定看護師や専門看護師の資格取得も支援します。現在14名の認定看護師が在籍していますが、今後更なる育成をしていく方針です★ ・毎年新卒採用も行っていますが、1年以内の離職は毎年0名!新人職員の離職率の低さが、サポートの手厚さ、職場環境の暖かさを表しています。 ≪ブランクある方や、ママさんナースにも安心して長く勤めることがでます!≫ ・復職支援セミナーや、研修制度も充実してますのでブランクある方も安心です。 ・院内に24時間保育所も完備しているのでお子さんがいる方も働きやすい環境です。各病棟で育児休暇中を取得されている方がおり、家庭との両立についても理解がある環境です♪ ≪プライベートとも両立できる職場です!≫ ・急性期の病院ですが、様々な工夫と体制から残業は月5時間もありません(手厚い人数配置、夜勤時間を短くすることで負担を少なくする、勉強会も時間内で実践を大切にするなど)。 ・公休112日に加え有給消化率も90%以上!プライベートも大切にできる環境です♪ ・実際に平均勤続年数は7年程度、離職率9%と、皆さん長く続けている実績があります^^