勤務先 : 社会福祉法人恩賜財団済生会支部神奈川県済生会 横浜市南部病院
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県横浜市港南区 |
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最寄駅 | 最寄駅 港南台駅 徒歩3分 | ||
給与 | 年収:4,050,000円以上 | ||
勤務時間 | ・日勤 08:30~17:15 ・遅番 10:30~19:15 土日祝は自宅にて待機 時間外労働:10時間/月程度 | ||
休日 | 年間休日 130日 残業 あり オンコール あり 4週8休以上 4週8休制+祝日... | ||
特徴 | 託児所あり、車・バイク通勤OK、社宅・寮有り | ||
施設形態 | 一般病院 |
◆オペ室での看護業務を担当して頂きます。・オペ件数:約5,100件・オペ室数:8室・オペ実施曜日:月~金・オンコール制(月4回程度)・在籍看護師:32名(2022年4月時点)※中材は外注です※オペ室Ns:30名弱看護師数461人病床数500床電子カルテあり≪未経験OK!整形・循環器・消化器など様々なオペの症例が看れます♪≫◆手術件数は年間約5,100件と、横浜市南部医療圏でもトップを争う件数の実績をあげています。総合科急性期病院として、開胸・開頭オペを含む幅広い症例に対応しているため、スキルアップを図れる環境です。◆教育体制充実の南部病院でオペ室ナースの募集です。オペ室未経験の方でも応募が可能です!オペは簡単なものから難易度の高いものまで徐々に担当していきます。未経験の方も突然難しい症例から担当することがないので安心です。◆器材滅菌・洗浄および、手術室の清掃と物品管理は業務委託し、看...
勤務先 : 医療法人裕徳会 よこはま港南台地域包括ケア病院
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県横浜市港南区 |
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最寄駅 | 最寄駅 港南台駅(JR根岸線) 徒歩9分 | ||
給与 | 年収:4,710,000円以上 | ||
勤務時間 | ・日勤 08:30~17:30 ・夜勤 16:30~09:30 時間外労働:10時間/月程度 | ||
休日 | 年間休日 120日 残業 あり 固定残業 なし オンコール なし 4週8休以上... | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 一般病院 |
◆病棟における看護業務全般をご担当頂きます。※面接内で、配属先が系列の港南台病院となる可能性がございます。・2021年度産育休取得者:4~5名3歳になるまで、保育手当の補助がございます。(3歳以降は市からの補助が出ます。)《1日の業務の流れ》・一日の流れは患者様の生活スケジュールに沿った流れとなります。医療行為は急性期と比べ少なく、生活支援やリハビリ的な介入が多くなります。《オムツ交換について》・時間で入る方は一日5回、夜間は2~3回になります。ただし、寝たきりでオムツの患者様は少なくご本人の意思に沿ってトイレ誘導、介助を行います。夜間帯もこの対応をしています。《退院カンファレンスについて》患者様の在宅復帰やリハビリに力を入れており、退院カンファレンスも念入りに行っております。・頻度:毎日14時頃から30分間・基本的に、患者様が入院し3~4日で1回、1週間で1回、1ヶ月で1回、退院前...
勤務先 : ガイア訪問看護ステーション 上大岡
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県横浜市港南区 |
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最寄駅 | ブルーライン 上大岡駅 徒歩5分 | ||
給与 | 月収:367200円 | ||
勤務時間 | 9:00~18:00,~,~ 固定残業あり | ||
休日 | 年間休日:120日 週休2日制 育児休暇 | ||
特徴 | 詳細は紹介会社様へお伺い下さい | ||
施設形態 | 訪問看護・入浴 |
訪問看護業務全般、書類作成業務、社外連携業務、担当者会議参加、オンコール対応、緊急訪問対応【働き方】・訪問件数:4~5件程度/日<30分未満の訪問>状態観察、リハビリ実施内容の評価が中心<60分・90分未満>入浴支援やカテーテル交換、褥瘡処置、爪切り、栄養・療養相談、服薬管理などが中心・訪問エリア:横浜市・移動手段:電動自転車・カルテ:電子カルテ(1人1台ずつスマホ・タブレットを貸与)【業務効率化のための取り組み】・実績確認業務の自動化・電子カルテで隙間時間を有効活用、写真添付機能や評価表追加など社員の声を元に利便性を向上・1人1台ずつスマホ・タブレットを貸与し、離れていても情報共有が可能【教育体制】ガイアメディケアは教育体制に力を入れています!入社初月:入社一週間程度の集中研修期間を設けており、訪問看護の基礎を身につけます。拠点配属後は、状態が安定した事例から同行訪問。一週間後に面...
勤務先 : 社会福祉法人恩賜財団済生会支部神奈川県済生会 横浜市南部病院
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県横浜市港南区 |
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最寄駅 | 最寄駅 港南台駅 徒歩3分 | ||
給与 | 年収:4,470,000円以上 | ||
勤務時間 | ・日勤 08:30~17:30 ・夜勤 16:15~09:30 時間外労働:10時間/月程度 | ||
休日 | 年間休日 130日 残業 あり 4週8休以上 4週8休制+祝日、夏期6日(※入職日に... | ||
特徴 | 託児所あり、車・バイク通勤OK、社宅・寮有り | ||
施設形態 | 一般病院 |
仕事内容◆外来での看護業務を担当して頂きます。・外来・救急外来看護師数461人病床数500床電子カルテあり≪幅広く経験積むことが出来ます♪≫◆外来、救急外来、内視鏡室、カテ室など幅広い経験を積むことの出来る同院の外来なので、看護の幅を広げることが可能です♪≪済生会ならではの充実した福利厚生★≫◆年間休日120日以上!4週8休に祝日の振り替えが休めます。さらに年末年始と創立記念日の休みも有ります。◆病院から徒歩で通える寮もあります。病院は駅から徒歩すぐですし、近くにスーパーもあり、落ち着いた環境ですので、住み心地がいいと好評です。◆24時間託児所あり!今、お子様がいらっしゃる方も、これから結婚しても長く働きたい方にもお薦めです♪
勤務先 : ガイア訪問看護ステーション 港南
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県横浜市港南区 |
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最寄駅 | 詳細は紹介会社様へお伺い下さい | ||
給与 | 月収:367200円 | ||
勤務時間 | 9:00~18:00,~,~ 固定残業あり | ||
休日 | 年間休日:120日 週休2日制 育児休暇 | ||
特徴 | 詳細は紹介会社様へお伺い下さい | ||
施設形態 | 訪問看護・入浴 |
訪問看護業務全般、書類作成業務、社外連携業務、担当者会議参加、オンコール対応、緊急訪問対応【働き方】・訪問件数:4~5件程度/日<30分未満の訪問>状態観察、リハビリ実施内容の評価が中心<60分・90分未満>入浴支援やカテーテル交換、褥瘡処置、爪切り、栄養・療養相談、服薬管理などが中心・訪問エリア:横浜市(港南区、南区、磯子区、戸塚区、栄区)・移動手段:車・カルテ:電子カルテ(1人1台ずつスマホ・タブレットを貸与)【業務効率化のための取り組み】・実績確認業務の自動化・電子カルテで隙間時間を有効活用、写真添付機能や評価表追加など社員の声を元に利便性を向上・1人1台ずつスマホ・タブレットを貸与し、離れていても情報共有が可能【教育体制】ガイアメディケアは教育体制に力を入れています!入社初月:入社一週間程度の集中研修期間を設けており、訪問看護の基礎を身につけます。拠点配属後は、状態が安定した...
勤務先 : 医療法人社団 東條ウィメンズホスピタル
職種 | 助産師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県横浜市港南区 |
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最寄駅 | 最寄駅 上永谷駅(横浜市営ブルーライン) 徒歩12分 | ||
給与 | 年収:5,120,000円以上 | ||
勤務時間 | ・日勤 08:30~17:30 ・夜勤 16:30~09:30 時間外労働:10時間/月程度 | ||
休日 | 年間休日 120日 残業 あり 固定残業 なし 4週8休以上 週休2日制(シフト... | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK | ||
施設形態 | 一般病院 |
仕事内容◆病棟において助産師業務全般を担当していただきます。看護師数12人病床数48床電子カルテあり≪長く働ける環境です♪ママさんナースも活躍中≫◆入職後は先輩ナース2,3名つきながら少しずつ業務に慣れていってもらいます。◆お子さんのいる方は時短での勤務も可能です。◆資格取得のために1度離職された後に再度戻ってくる方もいらっしゃいます。≪やりがいを求める方にもオススメ≫◆自然分娩だけでなく、無痛分娩など様々なお産症例に携わることが可能です。◆ソフロロジー式分娩を取り入れ、妊婦さんへ学習のクラスを開いております。妊婦さんの出産前後を前向きに過ごしてもらえる工夫に力を入れています。◆出産後の女性のメンタル管理・体力回復、また赤ちゃんの健康管理を最大に考えた上で、母子別室制をしいております。
勤務先 : 医療法人社団嘉明会 横浜東邦病院
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県横浜市港南区 |
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最寄駅 | 最寄駅 上大岡駅(京急本線) 徒歩7分 弘明寺駅(横浜市営ブルーライン) 徒歩12分 弘明... | ||
給与 | 年収:4,140,000円以上 | ||
勤務時間 | ・日勤 08:30~17:30(休憩60分) ・夜勤 16:30~09:00 時間外労働:10時間/月程度 | ||
休日 | 年間休日 111日 有給取得率 80% 残業 あり オンコール なし 4週8休... | ||
特徴 | 詳細は紹介会社様へお伺い下さい | ||
施設形態 | 一般病院 |
◆一般病棟での看護業務【夜勤の看護師体制】3Fと4Fで:看護師2名+助手1名(助手は20時まで)→救急搬送がほぼないので、病棟管理だけです。【受け持ち患者数】7~8名【患者さんの疾患の割合】整形外科:70%、内科:20%、眼科10%【主な疾患】内科系:肺炎、脱水症状、食欲不振、がん末期(前立腺がん、膀胱がんなど)※泌尿器に関しては、常時ドクターがいます。【カルテ】電子カルテ導入済み【平均在院日数】14日【患者さん平均年齢】70歳看護師数47人病床数96床電子カルテあり≪ママさんナースが働きやすい環境です♪≫◆残業は月10時間未満。救急指定もない為、緊急入院や緊急オペもありません。◆有給消化率も80%以上、プライベートも充実させることができます。◆10:1の看護配置ながら7:1並の看護師を配置している為、一人一人の負担も軽減されています。≪日勤勤務後の会議や委員会は一切なし♪≫◆日勤勤...
勤務先 : 医療法人社団仁明会 秋山脳神経外科病院
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県横浜市港南区 |
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最寄駅 | 最寄駅 上永谷駅(横浜市営ブルーライン) 徒歩5分 | ||
給与 | 年収:4,720,000円以上 | ||
勤務時間 | ・日勤 09:00~18:00 ・夜勤 17:00~10:00 時間外労働:10時間/月程度 | ||
休日 | 年間休日 111日 残業 あり オンコール なし 4週8休以上 4週8休制・夏季... | ||
特徴 | 車・バイク通勤OK、社宅・寮有り | ||
施設形態 | 一般病院 |
◆病棟での看護業務を担当していただきます。(主な疾患層は脳梗塞の方)※年間オペ・カテ件数:120例前後※平均在院日数:18日※病床稼働率:99.8%程度※救急搬送台数:約150件/月※専門病院ならではの、ご興味がある方はオペやカテに積極的に関わっていくことが出来ます。【PNSではありません】【入浴介助】なし【配属先】SCU3階病棟:重症度高め5階病棟:重症度低め【シフト提出】希望は前月の10日締め切りで、前月の20日に発表されます。当院のシフトを優先に組んでいただける方のみダブルワーク可能です病床数41床電子カルテあり求人詳細はキャリアコンサルタントからお伝えさせていただきます。お気軽にご応募・お問い合わせください!1都3県を中心に未公開・非公開求人も多く保有しております。『後悔の無い看護師転職』をモットーに、給与や条件交渉、履歴書の添削・面接のアドバイスなど細かな部分もサポートいた...
勤務先 : 医療法人社団成仁会 長田病院
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県横浜市港南区 |
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最寄駅 | 最寄駅 上永谷駅(横浜市営ブルーライン) 徒歩2分 | ||
給与 | 年収:4,620,000円以上 | ||
勤務時間 | ・日勤 09:00~17:15 ・夜勤 16:45~09:15 時間外労働:10時間/月程度 | ||
休日 | 年間休日 125日 有給取得率 90% 残業 あり 4週8休以上 月平均10日休... | ||
特徴 | 託児所あり、車・バイク通勤OK、社宅・寮有り | ||
施設形態 | 一般病院 |
◆病棟での看護業務を担当していただきます。【夜勤体制】看護師2名+ヘルパー1名【寝たきりの方の割合】一般病棟(47床):約20名、障害者病棟(50床):約45名【主な疾患】一般病棟内科(33床):肺炎、気管支炎、尿路感染症外科(7床):胃がん、大腸がん、胆石、胆のう炎整形(7床):大腿頚部骨折、ひじや下肢の骨折等【夜間入院】月に1~2件程度【平均年齢】40歳【カルテ】紙カルテ看護師数57人病床数97床電子カルテなし≪落ち着いて働くことができます≫◆地域の救急はとっておらず、グループの施設から具合の悪い方が運ばれてくる程度です。オペは週一件程度、夜間入院も月に1~2件程度、寝たきりの方も多くいらっしゃるので、落ち着いた環境で働くことができます。◆看護の中でも「ケア」を非常に大事にしており、口腔ケアにおいては歯医者さんに「こんなに丁寧に行う病院はない」と褒められたほどです。≪働きやすい環...
勤務先 : 横浜じんせい病院
職種 | 正看護師 ( 正社員 ) | 勤務地 | 神奈川県横浜市港南区 |
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最寄駅 | ブルーライン 港南中央駅 | ||
給与 | 月収:330000円 賞与:年2回,4ヶ月 | ||
勤務時間 | 8:30~18:30,17:00~9:00,~,~ 固定残業なし | ||
休日 | 年間休日:107日 4週8休 | ||
特徴 | 詳細は紹介会社様へお伺い下さい | ||
施設形態 | 一般病院 |
看護師業務「レバウェル看護」は、2009年より開始した看護業界に特化した人材紹介・人材派遣サービスです。「職場のリアルがわかる転職」をモットーに、手厚いフォロー体制で全国の看護師の転職をサポートしています。看護紹介は47都道府県、看護派遣は1都2府11県に対応しており、月間ユーザー数は約25万人に上ります。
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